Юлия
vetluxa
Юлия·В ожидании первенца

Девочки, подскажите! Есть ли какие то группы или сайт где можно проконсультироваться с юристом о тк РФ для беременных.

Комментарии

vetluxa
Юлия·В ожидании первенца

@9444321 да вы правы. Надо не подписывать сама себе могу навредить

Нравится Ответить
bylazul
🌸🌹🌸 Ирина 🌸🌹🌸·В ожидании первенца

Вообще в целом хочу добавить, что с момента как вы забеременели у вас несколько особое положение на работе. Вас никто ни за что уволить не может. Максимум если вдруг с вашей стороны будет какой-либо проступок (и это нужно ещё доказать, был ли проступок), вам могут сделать в трудовую запись о выговоре. Сама на практике сталкивалась с тем, что даже директора по персоналу пользуются таким положением, когда сами оказываются беременными и начинают творить такое, что даже представить невозможно, а сделать с ними ничего нельзя, т к беременные. Так что ничего не бойтесь. Закон на вашей стороне, главное опрометчиво ничего самостоятельно не подписывать.

Нравится Ответить
mama_tut

Есть статья 254 про легкий труд, там в принципе есть пункт, про перевод на другую работу, но зп остаётся прежней

Нравится Ответить
petroffa_av
AV·Мама сына (2 года), беременна (5 нед.)

Вообще юрист должен быть в жк,у нас есть юрист меня даже по телефону консультировали бесплатно всё.

Нравится Ответить
vetluxa
Юлия·В ожидании первенца

@msk.87 и главное говорят мол вы не переживайте мол ваша зп останется просто бумаги другие будут

Нравится Ответить
vetluxa
Юлия·В ожидании первенца

@msk.87 да я тоже так думаю получить зп и после сказать что буду обращаться для решения этой проблемы

Нравится Ответить
mama_tut

@vetluxa мне мои отпуск 14 дней давать не хотели, только 5, я им официальное письмо с ссылками на закон написала, вопрос решился, за полчаса

Нравится Ответить
mama_tut

@vetluxa пощвоните в трудовую инспекцию на броницкую, обьясните ситуацию. Но перед этим я бы почитала тк рф и на работе предупредила, что хочу обратиться-проконсультироваться в трудовую инспекцию, думаю работодатель одумается.

Нравится Ответить
vetluxa
Юлия·В ожидании первенца

@msk.87 меня начальник хотел чтоб я выходила сверх урочно а я ему и сказала не-а не могу я в положении и справку мол могу у врача взять что на учете стою.

Нравится Ответить
vetluxa
Юлия·В ожидании первенца

@msk.87 да я тоже уже почитала. Что могут что нет. Но как говориться без меня меня женили. ... они уже мне урезали зарплату и какие то бумаги подготовили с понижением должность и заработка. А ведь везде в инете пишут не могут если я сама не напишу согласие но понижать не могут

Нравится Ответить
mama_tut

@vetluxa работодатель должен снизить вам нагрузку, но должность оставить.

Я вот тут почитала полезную инфу

ссылка

Нравится Ответить
mama_tut

@vetluxa какая у вас хорошая справочка. Мне бы такую)

Нравится Ответить
bylazul
🌸🌹🌸 Ирина 🌸🌹🌸·В ожидании первенца

Почитайте здесь

Нравится Ответить
bylazul
🌸🌹🌸 Ирина 🌸🌹🌸·В ожидании первенца

ссылка

Нравится Ответить
bylazul
🌸🌹🌸 Ирина 🌸🌹🌸·В ожидании первенца

Вы можете быть переведены на легкий труд, на основании вашего заявления либо согласия и при наличии справки - которую вы выкладываете, но ваша должность и средний заработок для вас должен оставаться неизменным

Нравится Ответить
bylazul
🌸🌹🌸 Ирина 🌸🌹🌸·В ожидании первенца

Бумаги, уменьшающие ваш оклад, меняющие вашу должность точно подписывать не нужно

Нравится Ответить
vetluxa
Юлия·В ожидании первенца
стикер
Нравится Ответить
vetluxa
Юлия·В ожидании первенца
стикер
Нравится Ответить
vetluxa
Юлия·В ожидании первенца

@msk.87 значит я могу не подписывать то что хотят от меня.

Нравится Ответить
vetluxa
Юлия·В ожидании первенца

@9444321 значит я могу смело не подписывать эти бумаги которые они мне подготовили да

Нравится Ответить
bylazul
🌸🌹🌸 Ирина 🌸🌹🌸·В ожидании первенца

Перевод на легкий труд может быть произведён только с вашего согласия при этом средний заработок сохраняется.

В вашей ситуации работодатель решил сэкономить, исказить прописанное в законе, прикрывшись благой целью.

Нравится Ответить
mama_tut

@vetluxa перевод на лёгкий труд возможен только по рекомендации гинеколога. Какой сердобольный у вас руководитель.

Я бы на вашем месте никаких документов не подписывала.

По факту понижение должности...в интернете наберите онлайн консультация бесплатно, задайте свой вопрос, юрист отзвонится, проконсультирует.

Я так много раз спрашивала юридические вопросы

Нравится Ответить
anuta_vas
Анна·В ожидании первенца

Есть онлайн консультация ... я несколько раз туда писала... просто описываю ситуацию и мне юрист дает ответ и если что мвои координаты.. но мне достаточно было просто ответа.. ссылка

Нравится Ответить
vetluxa
Юлия·В ожидании первенца

@msk.87 я им говорю вроде по закону не должны трогать зп и зарплату а они мне ваш шеф сказал перевести на лёгкий труд. И не переживайте ваша средняя зарплата будет начисляться в конце месяца на вопрос это сколько мне говорят а сами можете посчитать если было 38000 то так и будет. Такое чувство обман

Нравится Ответить
vetluxa
Юлия·В ожидании первенца

@msk.87 я работаю с 1 октября. Справку принесла что на учете стою в жк. Зарплата по договору 38000 работаю поваром. Получила аванс меньше чем обычно. Стала разбираться и выяснилось что готовы документы на подпись что я не повар а помошник и зп будет не 38000 а 30000 по бумагам которые должна подписать.

Нравится Ответить
mama_tut

Что у вас за вопрос?

Нравится Ответить
vetluxa
Юлия·В ожидании первенца

@menya огромное спасибо! Меня хотят ущемить в правах

Нравится Ответить
vetluxa
Юлия·В ожидании первенца

@irisha10 ООО как. И куда обращаться если что

Нравится Ответить
pustotut

@vetluxa, 911.ru вопрос юристу

Региструетесь, задаёте вопрос(телефон не вводить!) и кликаете задать вопрос,-отвечают мгновенно, либо в течение 10-минут, причём ответы от разных юристов

Нравится Ответить