Mom.life
Наталия
natali_lugovaya
Наталия
Девочки, мне нужен совет знающего) работаю в детском саду воспитателем. О беременности до последнего не говорила. Сказала в последний день перед отпуском. Ушла в отпуск, вернусь в конце июня, июль поработаю и с 1 августа в декретный отпуск.
И тут звонит заведующая, говоря о приближающейся проверке. А у меня не совпадает день устройства на работу и дата выдачи справки об отсутствии судимости. Просит уволиться, заказать новую справку и она возьмёт меня на работу с 1 июля.
Отношения портить не хочу, очень она просит выручить, чтобы учреждение не наказали. У меня вопрос: как быть??
22.05.2017
1

Лучший комментарий

Комментарии

katyshal
katyshal
Не вздумайте увольняться! Зачем вам рисковать?! Если будут проверять документы, вашу справку по-любому за тот год проверят, работаете вы сейчас или нет. Но от вашего временного увольнения вы и отпускные можете потерять и дни отпуска, а если ещё и не возьмёт обратно-вообще много чего.
24.05.2017 Нравится Ответить
xn_dlg
xn_dlg
А вы в каком садике работаете?
22.05.2017 Нравится Ответить
natali_lugovaya
natali_lugovaya
Всем большое спасибо))😘
22.05.2017 Нравится Ответить
_antonyashka_
_antonyashka_
@kris505, меня попросили написать заявление. Мама узнавала права мои у буха ити кадровика. Это их слова, что реально так можно сделать. По охране труда в службу обратиться или как то так.
22.05.2017 Нравится Ответить
annas90
annas90
Я так понимаю,у вас сейчас проверка счетной палаты идёт как и у всех,именно по поводу этой справки, они проверяют её наличие,а не дату,которая на ней указана. А приказ принятия на работу должен соответствовать вашей записи в трудовую книгу.
22.05.2017 Нравится Ответить
natali_lugovaya
natali_lugovaya
Надо посмотреть где-нибудь инфо, на что ссылаться.
Может она не знает, что это с этого года. Я устраивалась в 15м и справка получена в 15м, только позже.
Я найду информацию и скину ей
22.05.2017 Нравится Ответить
annas90
annas90
Это какой-то бред! Может ваша заведующая сама не знает что хочет. Это правило , о том,что без этой справки не принимают на работу,действует только с этого года,если вы устроились до этого,не важно какая там дата стоит,главное чтобы эта справка была в наличии. Сама работаю в детском саду,никто нас не заставляет её переделывать,так бы весь коллектив пришлось уволить. Её нужно заказывать вновь,если вы меняете место работы.
22.05.2017 Нравится Ответить
natali_lugovaya
natali_lugovaya
Я уже морально настроилась, что однозначно откажусь)
22.05.2017 Нравится Ответить
lyudochka_ya
lyudochka_ya
@innax если она уволится по с.ж. то больничный лист вроде не выплачивается и пособие платят минимальное.
22.05.2017 Нравится Ответить
natali_lugovaya
natali_lugovaya
Блин, ну, она ж не из своего кармана платит)
22.05.2017 Нравится Ответить
mama_makarika
mama_makarika
Не возьмет назад , мне так кажется..... Не хочет платить декретные
22.05.2017 Нравится Ответить
natali_lugovaya
natali_lugovaya
Ладно, девочки))) всем спасибо)))) писать заявление не буду) пусть лучше на меня обидятся, чем я потом обижаться буду. При чем на свою же нерешительность)
22.05.2017 Нравится Ответить
talis
talis
@natali_lugovaya , если напишите по собственному, а ещё и время пройдет, никак Вы не докажите, что не сами написали.
А до 18 недель скрывать это круто! Я вот уже с животиком хожу как пингвин)
22.05.2017 Нравится Ответить
kris505
kris505
@saosin164, бред)) скажут вас же не под дулом пистолета просили уволиться(проверено на себе)
22.05.2017 Нравится Ответить
kris505
kris505
Хочет уволить вот и всё! Потом скажет что нашли другую , уже не надо и т.д
22.05.2017 Нравится Ответить
innax
innax
А как влияют декретные на это увольнение? Никак. Все равно декретные будет платить соц страх а не сад.... и их сумма берётся за 2 последние годы которые вы уже отработали .... и ваше увольнение абсолютно никак не скажется , берётся полный год то есть 2015 и 2016, вы могли в 2017 вообще не работать получили бы столько же. Единственное если вас уволят то заявление на выплату надо будет писать не в саду в бухгалтерии а в соц страхе и все......
22.05.2017 Нравится Ответить
anna_3516
anna_3516
Ой,она разводит вас,потом не возьмет и все,не вздумайте
22.05.2017 Нравится Ответить
_antonyashka_
_antonyashka_
Вообще, можно намотать потом, если залупится и не возьмёт на работу. Куда-то можно позвонить и сказать, что мол надавили, попросили написать заявление... вот. А вообще, если не ошибаюсь, сумма выплат уменьшится, если уволитесь. Не?
22.05.2017 Нравится Ответить
mamarity538
mamarity538
Не увольняйтесь!!!Вот вы переживаете за отношение,но когда вас назад не возьмут,никто и не вспомнит о хороших отношениях!!!Думайте о себе!!Подойдите и опишите ей ситуацию,вместе придумаете выход, и заодно посмотрите на реакцию человека ...И потом уже принимайте решения!
Но о берем нужно сказать,ей же человека искать ещё на ваше место.А то в одной ситуации вам неловко а в другой вы подставляете человека, не говоря о своей беременности
22.05.2017 Нравится Ответить
jennyka
jennyka
@natali_lugovaya а ваше увольнение никак не может повлиять на декретные выплаты?
22.05.2017 Нравится Ответить
l.akhpolova
l.akhpolova
Документы она уже все равно никуда не денет,факт на лицо вы работали,ваше увольнение кй ничем не поможет в случае проверки. А вот возьмет ли вас обратно большой вопрос
22.05.2017 Нравится Ответить
l.akhpolova
l.akhpolova
Не в коем случае не пишите по собственному
22.05.2017 Нравится Ответить
lysia_d
lysia_d
По крайней мере я справку позже получила )
22.05.2017 Нравится Ответить
talis
talis
@natali_lugovaya , я работаю в Банке. Тоже проверяют сотрудников от и до. Но такую справку никто не заставлял делать. Служба безопасности делала запрос по мне и всё. Мало ли какую филькину грамоту я принесу... Для меня вообще эта ситуация странная.
22.05.2017 Нравится Ответить
lysia_d
lysia_d
Вам не стоит увольняться, потом могут быть проблемы с декретными, а справка о судимости на сколько я знаю выдаётся уже позже после трудоустройства )
22.05.2017 Нравится Ответить
svetabardakova
svetabardakova
Лучше не рисковать
22.05.2017 Нравится Ответить
natali_lugovaya
natali_lugovaya
Кстати, да. Спасибо за совет. Позвоню
22.05.2017 Нравится Ответить
cajolery
cajolery
@natali_lugovaya, узнайте насколько важна эта справка.
22.05.2017 Нравится Ответить
natali_lugovaya
natali_lugovaya
Справку вообще бесплатно поменять. Не в этом вопрос. А в том, что получив новую справку я увольняюсь и устраиваюсь туда же вновь. А мне страшно увольняться
22.05.2017 Нравится Ответить
skorobudurazvedenkay
skorobudurazvedenkay
Тогда надо весь коллектив увольнять) разве эти проверки по личным делам лазиют? Помню работала, все проверки были по санитарным нормам, по территории походят, магарыч получат и до свидания 👋
22.05.2017 Нравится Ответить
cajolery
cajolery
А ещё лучше ☝🏼️☝🏼☝🏼 позвоните в трудовую инспекцию и проконсультируйтесь, так сказать, из первых рук!
22.05.2017 Нравится Ответить
natali_lugovaya
natali_lugovaya
Она не только меня попросила. Нас много, у кого не совпадает. Пол штата просят провести эту процедуру. Все согласны. Я бы тоже не парилась, если бы беременная не была.
Ой, блин
Вообще не хочу увольняться, но придётся ругаться
А так не хочется напоследок
Хорошие отношения всегда были
22.05.2017 Нравится Ответить
cajolery
cajolery
Даже если она и преследует какие-либо коварные цели, это все можно доказать и привлечь по закону, но это заморочка, вам надо? Проще справку за 500-1000 поменять.
22.05.2017 Нравится Ответить
elvira-05
elvira-05
Если честно справку о судимости я получила через год после устройства,и весь коллектив вместе со мной.Я не думаю что это принципиально важно чтоб из-за этого увольняться.
22.05.2017 Нравится Ответить
cajolery
cajolery
А почему не совпадает?
Я бы не рискнула.
22.05.2017 Нравится Ответить
seva-alieva-1980
seva-alieva-1980
Кажется что она узнала, что Вы скрываете и решила таким образом Вас уволить??? Не увольнятся!!!
22.05.2017 Нравится Ответить
princessa_melissa
princessa_melissa
Я бы не рисковала. Не проще справку заменить?
22.05.2017 Нравится Ответить
Читайте также