Добрый вечер, девочки подскажите как выходит с декретными если в 30 недель не уходить с работы, а например в 35, з/п платят белую, не повлияет ли это на размер декретных в сторону уменьшения, или их обязаны строго расчитать и выдать после 30 недель, и как тогда с з/п, после расчета декр, могут ли ее платить, или во всем этом нет смысла??
Комментарии
Как договоритесь) я на работе договорилась так : в 30 недель официально по бумагам ухожу в декрет (выплачивают в течении 10 дней сумму на 140 дней вперёд). Но работаю неофициально ещё месяц и мне просто налом /в конверте / платят зп за этот месяц. Просто поговорите с начальством и бухгалтером
Верно девочки написали. Только ещё уточню, что данный вид выплат не облагается ндфл. То есть вы получите на 13% больше, чем получили бы зп за этот период. Поэтому выгоднее уйти в декрет в 30 недель
Привет. У меня 30я неделя. Тоже собираюсь работать минимум до 37 недели. Больничный не смотря на то, что выписан с 30 недели вам оплатят только с того момента как на работе напишите заявление и уйдёте реально на больнчный. Т.е. к примеру не за 140 дней, а за 80-90. Посмотрите онлайн калькуляторы расчёта декретных. До тех пор будете получать ЗП. Две выплаты государство не платит. Это при условии, что вся зп у вас официальная и в конверте вам не заплатят.
ближе к 30 неделям вы будете мечтать быстрей уйти в декрет))))
@rcm-opt, есть 2 варианта: 1) вам официально оформляют отпуск по беременности, но вы продолжаете работать сколько хотите и получаете не офиц зарплату, т.к через бух это проводить нельзя. 2) вы продолжаете работать официально, но на сколько дней вы уйдёте позже в отпуск по беременности и родам, на столько дней и будет уменьшен этот отпуск, например не 140 дней, а 110, конечную дату вам продлевать не будут, этот отпуск фиксированный! По закону нельзя и получить пособие и зарплату. Выбирайте, что вам выгодней.
Или если они будут оплачивать этот месяц вам в конверте
Нет.вы уходите на больничный в 30 недель.если остаетесь-это ваша бесплатная инициатива.зп вам поатить никто уже не будет
Повлияет )
Я работаю в белой компании,болтала по этому поводу с бух.она сказала ,что бы не терять выплату можно уйти в декрет по бумагам и по согласованию остаться работать (зп как-то по другому закрывают ) не помню уже все точно
Тоже хотела больше по работать .... но по финансам никакого плюса.... и ещё не забудьте уйти в отпуск перед декретным ....... мне во время не сказали наши умные бухгалтеры которые сами не соображают..... в итоге я отпускные положенные не получила ....( говорят этим отпуском воспользоваться можно после полутора лет , только толку уже ? )