Mom.life
Анастасия
siglind
Анастасия
Добрый день, дамы, скажите, те, кто работает на 1,5 ставки в отделе кадров дают заявление на увольнение с 0,5, оставляя только ставку при выходе в отпуск по уходу за ребёнком?
25.04.2017

Лучший комментарий

Комментарии

siglind
siglind
@daria_sm, скажите, а выплаты в эти 1,5 года будут от средней зп на 1 ставку или все таки будет смотреть сколько получал до беременности на 1,5 ставки?
25.04.2017 Нравится Ответить
daria_sm
daria_sm
А вообще , без вашего желания никто не может вас принудить написать заявление на увольнение по СОБСТВЕННОМУ желанию )))) и , как мы знаем, беременная женщина не прикасаемся на работе и Ее уволить запрещено тк )))
25.04.2017 Нравится Ответить
daria_sm
daria_sm
Ну а ещё потому что работа на 0,5 ставки дополнительно -это дополнительное время нахождения вас на работе
25.04.2017 Нравится Ответить
daria_sm
daria_sm
Делают для того, чтоб найти человека временно пока вы в отпуске по бир и по уходу
25.04.2017 Нравится Ответить
siglind
siglind
@larets, вот тоже попросили так сделать... и возможно обратно тоже возвращаться не буду)
25.04.2017 Нравится Ответить
larets
larets
У меня такая ситуация . Написала заявление на увольнение , осталась только 1 ставка . Меня сами попросили так сделать,но я и не вникала , зачем это нужно , тк возвращаться туда не собираюсь.
25.04.2017 Нравится Ответить
Читайте также