Камила
kamila1993
Камила·Мама сына (9 лет)

Девочки , скажите пожалуйста, вот я нахожусь в декретном отпуску, могу ли я устроиться по ТК , ОФИЦИАЛЬНО куда либо ??? Естественно не рассчитываю ни на какие выплаты , просто открыть новую трудовую, или только по договору????

13.04.2017
1

Комментарии

mamadonder
Марина·Мама дочки (10 лет)

Не за что) 🌺

13.04.2017 Нравится Ответить
kamila1993
Камила·Мама сына (9 лет)

Спасибо большое@mamadonder

13.04.2017 Нравится Ответить
kamila1993
Камила·Мама сына (9 лет)

Отлично

13.04.2017 Нравится Ответить
mamadonder
Марина·Мама дочки (10 лет)

Вообще даже 30 мин это уже сокращённый день.

13.04.2017 Нравится Ответить
kamila1993
Камила·Мама сына (9 лет)

Не полный рабочий день это если я работала 8ч , то нужно 6-7?

13.04.2017 Нравится Ответить
kamila1993
Камила·Мама сына (9 лет)

Ого

13.04.2017 Нравится Ответить
mamadonder
Марина·Мама дочки (10 лет)

Фсс спалит, и могут выплаты отозвать. По новому месту работы в фсс пойдут отчисления, это вызовет вопрос, будет сверка и тд., в итоге будут с вас удерживать выплаты которые Вы получили работая

13.04.2017 Нравится Ответить
mamadonder
Марина·Мама дочки (10 лет)

Потому что выплаты до 1,6 лет фсс будет платить если вы сидите в отпуске по уходу или выходите на работу но на неполный рабочий день. Сократить достаточно на час.

13.04.2017 Нравится Ответить
kamila1993
Камила·Мама сына (9 лет)

@mamadonder

13.04.2017 Нравится Ответить
kamila1993
Камила·Мама сына (9 лет)

Если я не скажу им , они сами спалят что я в декретном ?😂

13.04.2017 Нравится Ответить
kamila1993
Камила·Мама сына (9 лет)

@mamadonder почему так принципиально сокращенный день ? Эт СК часов получается ?

13.04.2017 Нравится Ответить
mamadonder
Марина·Мама дочки (10 лет)

Не за что) но в любом случае только сокращённый день. Если что пишите, моя тема)

13.04.2017 Нравится Ответить
kamila1993
Камила·Мама сына (9 лет)

А, ну отлично , спасибо ))) @mamadonder

13.04.2017 Нравится Ответить
mamadonder
Марина·Мама дочки (10 лет)

Если у Вас тк на основном месте работы, вам заведуют новую и все, тут проблем нет. Потом отдадут и хоть в помойку выбросите.

13.04.2017 Нравится Ответить
mamadonder
Марина·Мама дочки (10 лет)

Ну это Вам решать, пробовать или нет. Выплаты сохраняются при неполной занятости вне зависимости как Вы работаете, если идут отчисления в фонды.

13.04.2017 Нравится Ответить
leryn4ik.00
Валерия·Мама троих детей

Полставки

13.04.2017 Нравится Ответить
kamila1993
Камила·Мама сына (9 лет)

@mamadonder

13.04.2017 Нравится Ответить
kamila1993
Камила·Мама сына (9 лет)

Ой, только по ТК

13.04.2017 Нравится Ответить
kamila1993
Камила·Мама сына (9 лет)

@mamadonder просто есть предложение хорошее , а там только по договору , они не знают что я в декретном отпуску)))) лучше не лезть? Или можно попробовать ?

13.04.2017 Нравится Ответить
mamadonder
Марина·Мама дочки (10 лет)

Конечно можете. Но если у Вас трудовая на основном месте работы, то устраивайтесь по договору. Но что бы не терять выплаты до 1,6 лет устраивайтесь на сокращённый рабочий день (достаточно часа)

13.04.2017 Нравится Ответить
mamama_ksu
Анастасия·Мама дочки (9 лет)

Что-то мне бухгалтер говорила, что вроде с сохранением выплат надо на полставки устраиваться. Это не точная информация, я так запомнила

13.04.2017 Нравится Ответить