Девочки, может есть тут среди вас опытные юристы, кадровики? Такой вопрос интересует. Вот закончится отпуск по БиР, начнётся отпуск до 1,5 лет. Могу я в этом отпуске просидеть до достижения ребёнком 1 года, потом выйти на работу, а муж наоборот напишет заявление на уход в такой отпуск. То есть можно ли поделить отпуск по уходу за ребёнком до 1,5 лет между супругами?
Комментарии
@tatyana_kolenovich, это хорошо тогда:) спасибо за ответ:)
Я имела ввиду, что отпуск по уходу за ребёнком до 1,5 лет может взять хоть Мама, папа и даже бабушка и дедушка. А как вы его поделите, решать вам.
@tatyana_kolenovich, декретный отпуск мужчина взять вообще не может. Так как он родить не может. Декретный даётся на основании больничного, который выдать могут только женщине. А вот отпуск по уходу за ребёнком до 3ёх лет мужчина может взять. Вроде как его можно делить между супругами. В смысле по очереди находиться в этом отпуске.
Можно, сам декретный отпуск. Хоть 1 месяц вы, все остальное муж.
@tatyana_kolenovich, это всё понятно. Я спрашиваю можно ли разбить отпуск между мужем и женой пополам, например???
Да, кто сидит в декрете, тот получает ежемесячное пособие в размере 40% от среднемесячного заработка.
@tatyana_kolenovich, то есть я могу сначала просидеть до года, получать пособие, а муж работает. А потом я выхожу на работу, а он уходит в отпуск и начинает получать пособие?
Отпуск не делится, если Мама выходит на работу, Папа пишет заявление об отпуске по уходу за ребёнком до достижения ребёнком 1,5 лет.
@pronina1303, то , что муж может взять такой отпуск - это да. У нас просто идея возникла поделить этот отпуск.
@rovema, да) в декрет уходит только женщина) когда заканчивается декретный отпуск (140 дней при родах без осложнений), то есть через 70 дней после родов пишется заявление на отпуск по уходу за ребёнком до 1,5л., это может сделать как мама, так и любой другой близкий родственник. В Вашем случае пишете Вы, затем по достижению ребёнком года (а вообще не важно, хоть через мес., хоть в год и 4 мес.) на выход из отпуска, в это же время на этот отпуск пишет заявление у себя на работе отец малыша. То есть - поделить, меняться и тд. официально можно. Отец обладает теми же привилегиями и правами, что и мать. Единств., что не распространяется на мужчин и близких родственников, как уже упоминали мы с вами выше - декретный отпуск. Он исключительно по больничному, а больничный дают, чтобы рожать готовилась, родила и отдохнула ;) мужику-то на каких основаниях :D