Amira111
amiiiirka
Amira111·Мама подростка
post image

наша компания очень молодая , всего пять лет как она существует . Всего лишь полтора года как она в России , еще многие и не слышали о том что есть такая замечательная компания . А это значит свободный рынок . Момент времени который важен для нас .

К примеру все мы знаем такие компании сейчас как Орифлейм , Фаберлик , Амвей , те люди которые вступили в компанию когда компания формировалась в стране , сейчас они миллионеры , у нас с вами есть такой шанс , будет очень обидно им не воспользоваться .(пишите в личку, а то некоторые начинают отвечать вместо меня )

Комментарии

naika66
Найка·Мама дочки (3 года), беременна (29 нед.)

можно вопрос но не по теме

Нравится Ответить
zaika_b
zaika_b·Мама сына (4 года), беременна (36 нед.)

И он туда же😂

Нравится Ответить
Ещё из канала «Объявления и услуги»
Светлана
svetlanaprohorova402
Светлана·Мама двоих (10 лет, 14 лет)

Были ли проблемы с алкоголем в подростковых компаниях?

Подростковые компании и алкоголь... Были такие проблемы, девочки? У знакомвх, может... Как удалось решить проблему. Можно в личку. Большое спасибо, очень важно!

returnustoisrael Папа на мои вопросы "почему люди себя травят?" отвечал просто: "Они тупые". А я не хочу быть
pushistoe_jivotnoe У меня))) что может быть лучше чем бухнуть отвертки или хуча на лавочке или в падике в
anna653 Мой на 8 марта пришёл пьяный. «Мы с девочками отмечали». Не знаю, что с этим можно сделать.
Читать все 86 комментариев →
Вета
bettyka
Вета·Мама двоих (младенец)

Какие вопросы и поведение соискателей отталкивают на собеседовании?

post image

Провожу кучу собеседований (пока нет кадровика) и вот что меня отталкивает в соискателях на заметку:

- я представляюсь как зам ген Дир Елизавета, а в процессе собеседования ко мне обращаются Лиза. Это сразу даёт понять, что мы не сработаемся как начальник и подчиненный. Человек яро не хочет признавать руководителя и называть полным именем

- вопросы от соискателя типа: «а если я не выполню план?». После объяснения мотивации- Даёт понять, что человек уже настроен на проигрыш. «руководитель часто ...

Читать далее →
14
bettyka @lesyahappiness, о да) скорее даже запуганные предыдущим опытом)
milena1105 Самый интересный пост за последнее время тут))) я не HR, но собеседования часто провожу, мой совет -
bettyka @milena1105, 😂😂😂 спасибо! Очень полезно. Воронка максимально узкая, но эти продажники- творческие люди)))) резюме - идеально! Как
Читать все 129 комментариев →
Смотрите все записи из канала в приложении