Девчата, такой вопрос, может кто сталкивался.
Я не работаю, муж работает на предприятии с количеством работников более 15, т.е. детские будут выплачивать через его работу. В бухгалтерии сказали, что если я встану в центр занятости, то выплатят ещё и больничные. С другой стороны говорят, что не выгодно вставать. В чём эта выгода заключается? Есть смысл или нет?
Комментарии
Не становитесь ! Получите нормальное пособие с рождения ребёнка
@k747 полностью права, тоже узнавала, мне в центре занятости женщина объясняла
смысл в том что если получаете больничный, допустим 3млн, то пособие с 3го месяца. а если не получаете больничный, то пособие с 1го месяца по 2.5 млн. итого лучше получить 2.5+2.5=5млн чем 3 за больничный. больничные актуальны если з/п нормальная.
больничные выплатят очень маленькие и пособие на ребенка начнете получать с 3-го месяца после рождения, а если не станете на учет, то будете без больничных, но пособие с первого месяца, и вот эта разница в суммах в пару млн получается или даже больше, вот и выгода. сама в такой ситуации, на учет не стала
и я не становилась)) не выгодно)))