Девочки, бухгалтеры, объясните мне пожалуйста🤔 Работаю официально с 2013.
Для расчёта декретных выплат в учет берутся зп за два последних года работы. А если я в декрет ухожу 25 декабря (не доработаю последнюю неделю года) мне в учет этот 2016 год не пойдет?
@moes4astie, а вы не узнавали у вашего доктора сможет она вас с 1 января в декрет отправить?
Такая же фигня, сегодня узнавала в кадрах и бухгалтерии, с какого дают больничный с такого и уходят на больничный и никакое заявление не поможет, работать можно, но для расчета один фиг возьмут 14 и 15
@viksia не за что) тогда пишите с 1 января заявление, но я в своей практике с таким не сталкивалась))
@byzikaka а причем здесь новогодние праздники и рабочие дни? в январе норма отработки времени просто меньше, а рабочими они не считаются... @viksia если Вам и писать заявление на выплату больничного позже,то с 1 января, тогда вы потеряете меньше)) а у Вас в 15-16 з/п была больше, чем в 14-15?
Ничего себе! если я вышла в октябре, то 2016 не считается,а в 2016 у меня аж 3,5 мес за свой счет было! 😃 переживала,что получу меньше (
@viksia да) вместо них зарплата.ну или можно попросить позже декрет выдать..мне вот не захотели))
Не все врачи идут на сдвиг даты выдачи больничного. Но вы всегда можете взять его на работе позже. И это касается любого больничного. Приходите и пишите заявление, что прошу оплатить мой больничный с такого числа. И если вы берёте 1-он января, то в расчёт возьмут 16-15 года. Не думаю что вы много прям денег потеряете. Наоборот, зачастую зарплату выгодней получать чем больняк. Я бы на вашем месте вообще ушла бы в отпуск -если он есть. А новогодние праздники оставила рабочими. И больничный с первого рабочего дня в январе оформила на работе
Не пойдёт 2016 в расчёт, если с 25 пойдете на больняк. Девочки выше правильно советуют, с гинекологом поговорите.
если вам хочется, чтобы в расчет пошли 2015 и 2016, попросите гинеколога дать больняк на неделю позже, в 2017
я не бухгалтер,но знаю,что не пойдёт.нл можно отпуск написать с 1ого января,тогда 2016 будет учитываться единственно,меньше денег будет ( с вычетом недели с 25 по 31) но тут работать надо будет..ну или если отпуск есть неотгулянный в отпуск
@viksia, не узнавала, на приём 25, но зная нынешние строгие правила, никто на себя ответственность брать не будет за это, ибо это нарушение закона!Хотя на работе сказали, это единственный выход, другого варианта уйти позже нет! Так же на работе сказали, фсс возмещает выплаты и придерается ко всему дабы найти возможность этого не делать, а ответственность будет на бухгалтерии, поэтому никакие заявления не катят! Пы.Сы. Тоже начиталась в интернете что можно заявление писать))