Мамлайф
Мамлайф
Приложение для мам
Ольга
Ольга
Мама сына-младенца

Девочки! Ну неужели среди вас нет юриста, который на трудовых отношениях специализируется🙏🏻🙏🏻🙏🏻 или…

Девочки! Ну неужели среди вас нет юриста, который на трудовых отношениях специализируется🙏🏻🙏🏻🙏🏻 или может знаете таких? Рассказываю коротко:

Мой 💩работодатель уволил меня по статье за ПРОГУЛЫ! Прогулы млеать, птму что вовремя не написала заявление на отпуск по уходу за ребенком до 1,5 лет.

53

Комментарии

neizvestno5

Надежда

Мама дочки-младенца

Трудовая инспекция бесплатно помогает

Отметок «Нравится»: 0
belinsky_travel

Ольга

Мама сына-младенца

@neizvestno5, трудовая инспецкия бесплатно оправила меня в суд

Отметок «Нравится»: 0
tnv2810

Наташа

Мама двоих (младенец)

А по какой причине вы не написали заявление?

Отметок «Нравится»: 0
tnv2810

Наташа

Мама двоих (младенец)

И сколько дней пропущено?

Отметок «Нравится»: 0
belinsky_travel

Ольга

Мама сына-младенца

@natashatret, нам нужно было присутствовать в ивановской области (семейные обстоятельства), 3 мес.

Отметок «Нравится»: 0
tnv2810

Наташа

Мама двоих (младенец)

@shalopayka я попробую написать кадровику знакомому. если мне что ответят,напишу вам

Отметок «Нравится»: 0
anna1186

Анна

Мама дочки (2 года)

А вы работодателя известили о семейных обстоятельствах?

Отметок «Нравится»: 0
anna1186

Анна

Мама дочки (2 года)

Вообще работодатель прав..

Отметок «Нравится»: 0
belinsky_travel

Ольга

Мама сына-младенца

@anna1186, да, извещала, не письменно конечно. А почему он прав!? Не написание моего заявления является поводом для не выплаты пособия, но не для увольнения.

Отметок «Нравится»: 0
anna1186

Анна

Мама дочки (2 года)

@shalopayka, по окончанию больничного по беременности и родам должен начаться отпуск по уходу за ребёнком до полутора лет, если вы не написали это заявление, то по факту у вас прогулы

Отметок «Нравится»: 0
anna1186

Анна

Мама дочки (2 года)

То есть заявление на пособие и заявление на отпуск - это две разные бумажки и к ним ещё идёт пакет документов

Отметок «Нравится»: 0
mimi-474_urist

Мария ⚖️

Мама дочки-младенца

А я согласна с работодателем. У вас закончился больничный по беременности и родам, заявления на отпуск по уходу за ребёнком от вас не поступало, значит после окончания больничного вы должны выйти на работу. Вы не вышли. А это что? Это и есть прогул. Какие вопросы к работодателю? В 21-м веке живём, заявление можно по электронной почте направить.

Отметок «Нравится»: 0
belinsky_travel

Ольга

Мама сына-младенца

@anna1186, в этой организации на все разные бумажки.

Т.е. св-во о рождении ребенка, которое у них есть не является основанием?

Отметок «Нравится»: 0
anna1186

Анна

Мама дочки (2 года)

А вам в инспекции это не объяснили ?

Отметок «Нравится»: 0
anna1186

Анна

Мама дочки (2 года)

Вы можете конечно обратиться в суд , и я уж не знаю в связи с обстоятельствами вас возможно восстановят, но работодатель прав

Отметок «Нравится»: 0
belinsky_travel

Ольга

Мама сына-младенца

@mimi-474, я понимаю что 21 век и тд, но были серьезные обстоятельства, и я сейчас понимаю, что могла по почте отправить (не электронной). Но, я с ними созванивалась (да, звонки ничего не значат) спрашивала как поступить, было сказано мол не парься, вернешься напишешь, мы все равно банкроты практически и выплату будешь через фсс напрямую получать. Так и с декретными было. Но они воспользовались получается умело ситуацией. Да, в беременность они меня тоже уволить пытались и угрворами и угрозами.

Отметок «Нравится»: 0
anna1186

Анна

Мама дочки (2 года)

Основанием является только ваше заявление

Отметок «Нравится»: 0
belinsky_travel

Ольга

Мама сына-младенца

@anna1186, оно было написано вместе с объяснительной.

Отметок «Нравится»: 0
mimi-474_urist

Мария ⚖️

Мама дочки-младенца

@shalopayka, если у вас уже были проблемы с работодателем, почему вы пытаетесь решать такие вопросы по телефону? В данной ситуации вы сами виноваты, какие претензии могут быть к работодателю.

Отметок «Нравится»: 0
anastasiia1990

Анастасия

@shalopayka, блин((( херовая ситуация, но как ты им поверила, если они в беременную хотели тебя уволить? Печаль

Отметок «Нравится»: 0
belinsky_travel

Ольга

Мама сына-младенца

@mimi-474, вы читали об обстоятельствах? На тот момент мне было насрать на весь мир. За тысячи километром срываться нужно было?

Отметок «Нравится»: 0
belinsky_travel

Ольга

Мама сына-младенца

@anastasiia1990, я хз как...вроде налаживаться начало, но нет😬

Отметок «Нравится»: 0
mimi-474_urist

Мария ⚖️

Мама дочки-младенца

@shalopayka, при чем здесь ваши обстоятельства? Вы спросили мнение юриста, я вам ответила. Если сможете доказать уважительность своих прогулов, подайте в суд с требованием восстановить вас. И про срываться я ни слова не сказала, только про возможность отправки заявления электронной почтой.

Отметок «Нравится»: 0
anna1186

Анна

Мама дочки (2 года)

@shalopayka, то есть оно все таки было ? Но я так понимаю , было написано позже окончания больничного? А дата в заявлении указана по факту или в день окончания больничного?

Отметок «Нравится»: 0
belinsky_travel

Ольга

Мама сына-младенца

@mimi-474, объяснительная у них есть. Они не стали дожидаться запрошенных документов и уволили отправив книжку мне почтой, на что я согласие не давала

Отметок «Нравится»: 0
belinsky_travel

Ольга

Мама сына-младенца

@anna1186, дата заявления по окончанию больничного

Отметок «Нравится»: 0
anna1186

Анна

Мама дочки (2 года)

Оу Ну писали вы это все позже?

Отметок «Нравится»: 0
mimi-474_urist

Мария ⚖️

Мама дочки-младенца

@shalopayka, вот что трудовую почтой отправили, это неправильно конечно, должны были хранить.

Отметок «Нравится»: 0
belinsky_travel

Ольга

Мама сына-младенца

@anna1186, конечно

Отметок «Нравится»: 0
any_os

Any

Мама дочки-младенца

Беременные никому не нужны ! Работодатель обхитрил Вас и юридически прав ! К сожалению !

Отметок «Нравится»: 0
anna1186

Анна

Мама дочки (2 года)

Ну значит я так понимаю работодатель решил от вас так сказать избавиться..и видимо выкинул это заявление в мусорку..уж простите ..а вы приказа на отпуск не видели, я полагаю?

Отметок «Нравится»: 0
anna1186

Анна

Мама дочки (2 года)

@any_os, я бы сказала мамочки никому не нужны...беременных мало кто решается уволить..а вот как только больничный заканчивается ..

Отметок «Нравится»: 0
any_os

Any

Мама дочки-младенца

@anna1186, спасибо , что поправили , с беременного периода начинают травить ))

Отметок «Нравится»: 0
anna1186

Анна

Мама дочки (2 года)

@any_os, 🙈🙈🙈🙈

Отметок «Нравится»: 0
olyalagoda

Ольга

Мама дочки-младенца

Блин, а может у них разговоры записываются?

Отметок «Нравится»: 0
olyalagoda

Ольга

Мама дочки-младенца

Работодатели совсем ох&&ли!! Меня тоже хотели после БиР уволить, потом вроде договорились, мне повезло, что когда я в декрет ушла, все кто был со мной (начальство в том числе) уже были уволены 😈 звонила перед окончанием отпуска по бир, а там совсем другие адекватные люди 😈 а так я бы начала на твоем месте поднимать все разговоры и т.д и в суд

Отметок «Нравится»: 0
belinsky_travel

Ольга

Мама сына-младенца

@olyalagoda, да я пойду в суд на след неделе...

Отметок «Нравится»: 0
anna1186

Анна

Мама дочки (2 года)

А вы у юриста не консультировались ?

Отметок «Нравится»: 0
anna1186

Анна

Мама дочки (2 года)

Вам как минимум нужны копии билетов, что вы уезжали .. по факту то работодатель чист..у вас ни копии заявления, ни приказа..ещё надо посмотреть имеет ли в принципе работодатель отказать в отпуске по уходу за ребёнком - я с таким не сталкивалась .. А организация крутая ?

Отметок «Нравится»: 0
belinsky_travel

Ольга

Мама сына-младенца

@anna1186, билетов точно нет, на машине была поездка. Раз пошла такая пьянка, пусть доказывают как они уволили человека, который не вышел с больничного, что они меня искали и тд.

Отметок «Нравится»: 0
neizvestno5

Надежда

Мама дочки-младенца

Надо в суд идти все же , тут 100 % будет на вашей стороне , и получайте эти же деньги через фсс , у меня на работе один раз уволили беременную ( так там такая жопа была) теперь работодатель так никогда не сделает , нам даже счита заморозили все до выяснения обстоятельств , а тут можно ещё и моральный ущерб потребовать

Отметок «Нравится»: 0
belinsky_travel

Ольга

Мама сына-младенца

@anna1186, организация - шарашкина контора

Отметок «Нравится»: 0
belinsky_travel

Ольга

Мама сына-младенца

@neizvestno5, пойду обязательно...

Отметок «Нравится»: 0
anna1186

Анна

Мама дочки (2 года)

@shalopayka, они вас не должны искать .. они по факту вас табелируют как прогул и все

Отметок «Нравится»: 0
anna1186

Анна

Мама дочки (2 года)

А ну может испугаются конечно..если у них юриста или кадровика хорошего нет..

Отметок «Нравится»: 0
belinsky_travel

Ольга

Мама сына-младенца

@anna1186, если бы я просто не пришла да, а если с больничного не вышла - должны

Отметок «Нравится»: 0
belinsky_travel

Ольга

Мама сына-младенца

@anna1186, там никого нет, есть с..ка, которой больше всех надо, вот она это и устроила. Между прочим та, которая вышла из декрета только что😕

Отметок «Нравится»: 0
anna1186

Анна

Мама дочки (2 года)

@shalopayka, не должны 😊 у них есть вариант табелировать вам прогулы с последующим увольнением по данной статье, а все остальное в ваших интересах

Отметок «Нравится»: 0
anna1186

Анна

Мама дочки (2 года)

@shalopayka, искренне сочувствую..напишите потом , чем все закончилось ..

Отметок «Нравится»: 0
belinsky_travel

Ольга

Мама сына-младенца

@anna1186, вот только что с кадровиком общалась, говорит должны искать, уведомления отправлять и тд.... хорошо, буду отчеты писать)

Отметок «Нравится»: 0
anna1186

Анна

Мама дочки (2 года)

@shalopayka, да ладно 😊 я о таком не в курсе А на основании чего , она сказала?

Отметок «Нравится»: 0
belinsky_travel

Ольга

Мама сына-младенца

@anna1186, на простом языке, вдруг со мной что случилось после больничного, еще раз заболела и не в состоянии уведомить и тд...

Отметок «Нравится»: 0
anna1186

Анна

Мама дочки (2 года)

Напишите пожалуйста, чем закончилось Удачи вам

Отметок «Нравится»: 0