Предательство или недопонимание? История увольнения
Всем привееет. Щас речь вообще не о планировании пойдёт, а о морали.
История такая. Работаю я на фирме год, шесть человек на фирме. Ведущий менеджер отдела продаж. Есть руководитель отдела, с которым мы подружились за этот год. А есть естессно ген.директор. Тоже норм.мужик. Недавно руководитель отдела поделился со мной новостью о том, что хочет открыть свою фирму по тому же направлению, по какому мы работаем сейчас. Ген.диру ничего не сказал, уволился через месяц после того как рассказал мне об этой новости. Неделю назад. А сегодня ген,директор уволил меня потому что я знала об открытии конкурирущей фирмы и ничего ему не сообщила. "а я думал мы команда". Сказал, что я его предала. А я же ничего не сделала...
Ваши мнения, девочки
Татьяна·
бред какой то! на вашей работе не бывает таких слов как команда и друзья. а вот "конкуренция" это да, сами видете.
Алёна·
Мама дочки (1 год)
У нас такая же ситуация была только мы маленько в другой сфере работали,директор обиделся на всех,что все знали и молчали,пригодный с плеч не полетели,все работаем,в том составе,но плюс еще 2 сотрудников взяли
Лейсан·
В ожидании первенца
при чем тут вы вообще.
Надежда·
Мама сына-младенца
Это теперь нам не общаться с ветеринарами с других клиник. Потому что конкуренты?))
Надежда·
Мама сына-младенца
А по какой статье уволил?
Надежда·
@velvet9292 по собственному
Надежда·
@lesenok25 притом что не донесла ему о планах руководителя хоть и знала.
Лейсан·
В ожидании первенца
@shastyeest это ваше дело,разве нет? откуда он вообще узнал, о том что вы знаете?
Надежда·
@lesenok25 как узнал не в курсе предполагаю копался в переписке в рабочем скайпе. Ну и да бог ему судья. Я не считаю себя вправе раскрывать чужие тайны
Лейсан·
В ожидании первенца
конечно