Доброе утро! Есть ли среди нас работники HR? Нужна консультация-) ОБЯЗАНЫ ли работодатель взять меня…
Доброе утро! Есть ли среди нас работники HR? Нужна консультация-) ОБЯЗАНЫ ли работодатель взять меня на график работы "3 дня в офисе, 2 дня дома" при выходе на работу в период отпуска по уходу за ребёнком? Спасибо за ваши ответы-)
Кристина·
Мама дочки-младенца
Вы имеете право на любой график (хоть по часу в день), но при этом важно что по трудовому договору указано как место работы. Скорее всего это ваш офис и если там не предусмотрена работа на дому, то нет работодатель не обязан брать вас на такой график как вы описали
Alexandra·
Мама дочки (1 год)
@evster, спасибо за ответ. Но тогда работодатель обязан взять меня на любой удобный мне график в офисе?
Кристина·
Мама дочки-младенца
@smi7, да