@anya_albutova, спасибо

Вот какого числа вам будет год и шесть месяцев такой и расчёт; нам, например, 15.05.16 исполнилось, и перечислили за эти 15 дней, потому что уже не полный месяц считается, так же как и в самом начале пришла не полная ежемесячная сумма ))

Мне перечисляли до 1,6)) считается до полутора лет; а сейчас перечисляют 50 рублей✌️

не спорте девчули)спасибо,что отозвались)уточню еще в отделе кадров,всем добра)

@oxanadi154, согласна понятия до 1,5 нет! Тоже долго все это изучала.

@njutik согласно ТК (чтите статью 256) предоставляется отпуск до 3 лет. А пособие и компенсация начисляются по двум заявлениям При нахождении в отпуске по уходу за ребенком до достижения 1,5 лет и до достижения 3 лет - и это всё в ОДНОМ отпуске. Толкуйте нормы правильно. я юрист. И вот вам авторитетное мнение спс консультант ссылка

@oxanadi154 вы не правы. отпуска два. я бухгалтер

@genialina возможно, спорить не буду, но я писала заявление на отпуск до 3 лет и заявление о предоставлении пособия по уходу за ребенком до 1,5

@oxanadi154 понятия до 1,5 и до 3 лет есть. Есть оплачиваемый отпуск по достижению ребенком возраста 1,5 лет. А есть отпуск по уходу за ребенком до достижения им 3 лет. поскольку законодательство РФ установило,что первый из них всегда оплачивается, то второй, если женщина желает им воспользоваться, не оплачивается. поэтому это два совершенно разных отпуска, гарантированных гражданам государством, и соответственно заявления должны.быть на каждый в отдельности

да, я вышла раньше 3 на пару месяцев раньше. Писала о том что приступ аю к работе с такого то числа. но я повторюсь, была в погонах, там рапорт по каждому телодвижению пишешь. на гражданке иногда у работодателей свои тараканы, так что лучше все уточняйте в отделе кадров.

я писала до 3 лет, как мне объяснили - нет понятия до 1,5 лет отпуск по уходу, есть отпуск по уходу за ребенком до 3 лет. А до полутора просто обязательно платят пособие, а дальше там гроши какие то

@njutik, а все ясно,спасибо

пишете отпуск до 3 лет

если захотите раньше напишете заявление прошу досрочно прервать отпуск до 3 лет

@genialina, хорошо,спасибо,а когда вышли на работу,еще что то писали,заранее сообщали?

уточните это в своем отделе кадров. Я на госслужбе писала такое заявление. те. сначала пишешь на 1,5 оплачиваемых, а потом пишешь до 3х неоплачиваемый, хотя есть предприятия, где и до 3 платят

в письменном виде я имею ввиду

@petrovatv, а вот не подскажете,как только ему исполнилось 1,6 мес я должна писать заявление на работе,что я пока не готова выйти и продлеваю до 3 лет,и если захочу выйти раньше 3 лет,тоже должна как то сообщить

@petrovatv, @an4ylia спасибо))))

Именно год и шесть месяцев

Заканчивается когда ребёнку исполняется 1 год и 6 месяцев