Девочки вопрос такой! Подскажите,тут спор идет у нас в семье) Если только недавно вот устроин на работу официально,работаю пока в дикрет не ушла,ладно хорошо дальше! Получу ли я от них хоть что нибудь-родовые или че там еще дают) И вот еще вопрос,с государства тоже получу если и работаю))?
Лучший комментарий
Комментарии
@buzmakovka, как я уже сказала, плюсом ко всем стандартным минимальным пособиям и выплатам по родам получите отпускные за 140 дней в размере примерно 30 тысяч. На мой взгляд бонус не маленький в сравнении с другими пособиями. К сожалению я об этом узнала слишком поздно, когда живот уже было не спрятать) так что смысл устраиваться есть.) получите на 30 тысяч больше, чем получите если не будете работать. +стаж ещё будет идти.
@natasha_artem ежемесечные сколько выходят если не секрет,на моей то работе тут не разбежишься с зп
@unruly_girl то есть короче я так думаю что и от работодателя и от госуд получу по минимуму в любом случае,у меня не будет ни какого стажа даже 6 мес,значит получу миминум. Думаю че значит нет смысла мне устраиваться,в любом случае от гос получу ту же почти сумму правильно
Самый основной и главный бонус работы в том, что ещё получаешь декретные отпускные за 140 дней в 100% объеме ЗП, только при условии работы более 6 месяцев, до 6 месяцев эти 140 дней оплачиваются по Мрот(минимум 30 тысяч). А вот просто декретные если за предыдущие 2 года работы работали 40% от зп, а если нет то минимальные выплаты.
@buzmakovka, я отработала там меньше чем пол года, на счёт сроков мне ничего не сказали, все было хорошо)
Я тоже на вашем сроке устроилась в фирму, официально! Сейчас выплачивают мне детские, правда минимум, потому что до них нигде не работала. Выплатили дородовые, послеродовые и ежемесячно платят. Так же я получила 2 тысячи губернаторские за первого ребёнка и получаю ещё около 500 руб т.к. В графе отец стоит прочерк! Ну вот и все вроде)
@buzmakovka, в этом списке, что-то от работы, а что можно и с соц. защиты получить если не работаешь, за испытательный же тож оплачивают официально, значит со дня трудоустройства должны насчитать за больничный.
@marianma ну хорошо это от работы я так поняла да?! Слышала просто что там же срок должен пройти) на работе типо испытательный
на картинке выше Все верно написано. добавила бы еще что в соц. защите не зависимо от того работаете или нет. получите 2тыс. от губернатора.
)) Спасибо)