Добрый день, дамы)

Есть вопрос: моя знакомая вот уже как год работает в офисе. Планирует беременность в ближайшее время. Соответсвенно, в 30 недель хочет уйти в декрет, а потом уволиться после всех выплат на ребенка, т. е. после окончания декрета. Её беспокоит то, что не придется ли ей выплачивать все деньги(которые она получила) после увольнения? А то сидит кулема, переживает вся))

1

Комментарии

Ксю·Мама сына (8 лет)

Нет конечно. Фирме все выплаты компенсирует в любом случае фсс. Поэтому пусть смело увольняется)

Нравится Ответить

@irini0307 спасибо))

Нравится Ответить

Нет, выплачивать денежки не придётся)

Нравится Ответить