всем приветик!!девочки хотела с вами по советоваться,вот я на работу устроилась 2015 год в марте и должна было выходить в отпуск в 2016 год в апреле директор мне не дола отпус. сказала типа ты же все таки в декрет уходишь и не стала давать отпуск. коллеги говорят типа сходи к директору и по требуй отпускные имею ли я права так да?кто с этим сталкивалась
Реальная история о задержках зарплаты и невыполненных обещаниях директора. Читайте, как автор уволилась и что ответили другие мамы в комментариях!
Как быть? Год Я уже в офисе и ношу платок, но одежда у меня строгая. И сегодня пришел директор попросила снять платок(, как быть? Что делать?
Похвальный лист вообще какую то ценность имеет? На первом фото моя получила. Каждый год другой. Типо учителя сами какой нашли такой и купили. В том году вот белые тоже были. А на втором фото племянница. Они в немецкой учатся. У них всегда такие. Может там по другому все. Просто я выставила в статус и они типо говорят мол это не настоящий и т д. Я говорю ну как бы печать директора есть. Не я же ее нарисовала. И слышала что начальная школа похвальные листы не несут никакой ценности. Только с 5 класса. 🤷 ♀
Давайте представим, что мы уже вырастили своих детей и наконец появилось время на себя. Но появились внуки. При этом мы еще не старые, работаем свою работу и также ходим в отпуск по графику отпусков. Вы возьмете внуков на время своего недолгого долгожданного отпуска? Ответьте честно.
Ольга Шилова·
Мама дочки (7 лет), беременна (40 нед.)
имеете полное право..... и вам должеы выплатить отпускеые
Bota·
Мама дочки (2 года), беременна (39 нед.)
Вы можете трудовой отпуск взять и после декретного отпуска, и потом уже в отпуск по уходу за ребёнком
Fatima·
В ожидании первенца
Конечно это по закону положено
Мама Самых Сладких Мальчиков·
Мама сына-младенца
Конечно имеете. я в отпуск вышла и затем в декрет сразу
Женечка·
Мама сына-младенца
Конечно имеете право отработав год либо отпуск с отпускными либо компенсацию
Альмира·
@akos711, вы в отпуск вышли.директор мне не дола отпуск(((сейчас я в декрете если завтра сходить на работу и потребовать согласиться или нет директор
Ай·
В ожидании первенца
Вы можете взять отпуск даже после рождения ребёнка, пока будете на больничном послеродовом. Она обязана вам выдать отпуск или можете жаловаться в инстанции. Ибо отпускные деньги вам обязана выплатить.
Альмира·
@nemezida_01, как вы думаете после рождения мне сходить к начальству?
Ай·
В ожидании первенца
@mail.ru, щас идите и говорите. После рождения думаю будет труднее-ребёнок и все такое. Скажите что будете тогда писать, что вам отпускные деньги нужны.
Мама Самых Сладких Мальчиков·
Мама сына-младенца
@mail.ru возьмите трудовой кодекс. и покажите в лицо им что трудовой отпуск положено всем без разницы беременна или нет. они вам не дают из за то что вы уходите после этого. не имеют права не давать отпуска
Альмира·
@nemezida_01, спасибо!вот коллеги говорят не тормози че тебе деньги не нужны что ли(((
Ай·
В ожидании первенца
@akos711, @mail.ru тем более там деньги! Пусть даже на коляску, на ребёнка потратите! Идите и говорите!
dinara·
Мама двоих (3 года, 5 лет), ждёт третьего
он обязан выплатить отпускные вместе с декретными
dinara·
Мама двоих (3 года, 5 лет), ждёт третьего
это ваш заслуженный отпуск
Альмира·
@1984di, @akos711 @botawka @fatym @nemezida_01 @shabalinka @olikbeseda @девочки сегодня сходила к начальству на счет отпуска,она мне сказала типа не довольная напиши заявления с первого сентября!в августе не могу тебе оченьги типа у нас госс закупка!!как думаете она в сентябре оплатит мне
Ольга Шилова·
Мама дочки (7 лет), беременна (40 нед.)
@mail.ru, если заявление напишите, обязаны начислять и оплатить
Альмира·
@olikbeseda, спасибо вам
Ай·
В ожидании первенца
@mail.ru, обязательно должна оплатить.
Мама Самых Сладких Мальчиков·
Мама сына-младенца
@mail.ru conechno oplatit. zaiavlenie napiwite I podpis poluchite ee. I vse. pudt poprobuet ne oplatit