Юля
mitenka
Юля·Мама сына (4 года), беременна (30 нед.)

Девочки, кто сталкивался? Если за месяц до декрета попадаешь под сокращение - могут вообще сократить? По выплатам - все теряешь? А если сокращение сразу после выхода в декрет?

Комментарии

mitenka
Юля·Мама сына (4 года), беременна (30 нед.)

@iri90, поняла, спасибо!

Нравится Ответить
iri90
Ирина·В ожидании первенца

Нет Вас сократить не могут, сокращают должность , если Вы беременны. Вы когда выйдете из отпуска по уходу за ребёнком, тогда могут ничего не предложить и сократить.

Нравится Ответить
mitenka
Юля·Мама сына (4 года), беременна (30 нед.)

@mashket, я так и думала, решила уточнить... Видимо расчитывали "а вдруг прокатит"...

Нравится Ответить
mashket
Мария·В ожидании первенца

сократить до декрета не имеют права . Если сокращают смело можно идти судится!

Нравится Ответить
anasasia
Анастасия·В ожидании первенца

@mitenka, себе пусть предложат 😡

Нравится Ответить
mitenka
Юля·Мама сына (4 года), беременна (30 нед.)

@anasasia, спасибо! Тут именно сокращение штата. Предложили написать заявление, послала далеко...

Нравится Ответить
anasasia
Анастасия·В ожидании первенца

@mitenka, 81-й фз, статья 6,8

Нравится Ответить
wkodo4ka
Натали·В ожидании первенца

я и говорю, что будут, но только если сократят когда ты уже на больничном.

Нравится Ответить
anasasia
Анастасия·В ожидании первенца

@wkodo4ka, выплаты то будут при ликвидации в любом случае

Нравится Ответить
anasasia
Анастасия·В ожидании первенца

@mitenka, @okello ст. 261

Нравится Ответить
mitenka
Юля·Мама сына (4 года), беременна (30 нед.)

@wkodo4ka, огромное спасибо!

Нравится Ответить
wkodo4ka
Натали·В ожидании первенца

имеют право сокращать при ликвидации предприятия и никаких при этом привилегий. Если сокращение штата, то точно не могут.

Если вы уже в декрете и вас сокращают по ликвидации, то понижаются выплаты на ребенка до 1.5 лет до минимальных 8 или 6 тыс, точно не помню (((

выплаты по больничному должны быть в полном объеме.

Нравится Ответить
gdanish
Gala·В ожидании первенца

Сокращают должность, а вас за штат. Как-то так вроде.. Но лучше консультироваться у спецов. Или почитать ТК

Нравится Ответить
ksyunka
Ксения·В ожидании первенца

@anasasia, а какие привилегии если ликвидация компании?

Нравится Ответить
mitenka
Юля·Мама сына (4 года), беременна (30 нед.)

@yano4ka4, а если уже в декрете?

Нравится Ответить
yano4ka4
Яна·В ожидании первенца

Вообще беременную не могут сократить или уволить по идее

Нравится Ответить
oksana7708
Оксана·В ожидании первенца

не имеют право на сокращение

Нравится Ответить
anasasia
Анастасия·В ожидании первенца

Не могут сократить, только если компания ликвидируется, и то, есть привилегии

Нравится Ответить
veronusya

Не имеют права сократить

Нравится Ответить
Читайте также
Аня 🕊
ptashkaann
Аня 🕊·Мама сына (1 год)

Почему раздражает, когда имена сокращают неправильно?

как меня бесит, когда моего ребёнка называют Ники 😤

не Ники он, я его так никогда не называла... он Никита, Никитка, Никитушка, а в сокращении мне нравится Кит 😉

также, как меня и бесит, когда меня величают Аннэт 🤪

а вы что не любите в сокращении своих и детских имён?

11
ivanova111 Бесит когда Настасья 😡 А малого не нравится когда называют Данил. С одной И.
ipim88 Со мной такого не может произойти, дочь зовут Яна, куда уж короче) В защиту сокращателей скажу, что
anyadrozdukraine16 Моему мужу не очень нравиться, когда мой папа нашего сына называет Дава. А мне не очень нравиться
Читать все 216 комментариев →
❤️💃🏼🫶🏼
mnogomama_
❤️💃🏼🫶🏼·Мама троих детей

Выплаты при сокращении в отпуске по уходу за ребёнком

Сокращение

Девочки, вы тут всё знаете. При сокращении во время отпуска по уходу за ребёнком - выплачивают среднюю ЗП по ДОдекретному периоду? Или время декрета учитывается?

irina555 Добрый день. Посмотрите Письмо Минтруда России от 25.11.2015 14-1/В-972 - по идее вам возьмут период за год
mnogomama_ У нас просто девочка ничего не знает в бухгалтерии, она очень косячит всегда, нужно ее проверять.
duda55 Можно заменить на год до декрета, правильно вам пишут. Но соглашение для меня было бы удобнее. Тут
Читать все 27 комментариев →
Настя
pronasty
Настя·Мама сына (5 лет)

Что будет с декретной ставкой при сокращении?

Девчонки, если идёт сокращение и ставка декретная, что с ней могут сделать ?

Ну кроме как по дичи вывести сотрудника с декрета и этого просто выкинуть)

this_is_di У меня на работе была как раз такая ситуация, что вывели декретницу на работу на 3 дня,
ec1ip5e Настя, тебя не могут сократить. Только уволить. У тебя в договоре явно прописано что ты вместо той,
ladoux У меня ситуация другая, вместо меня работает двоюродная сестра директора. И думаю, что меня попросят уйти 🤣
Читать все 37 комментариев →
Яна
fitness_grinya
Яна·Мама сына (1 год)

Расскажите свои истории или ваших знакомых/подруг про кардинальную смену сферы деятельности после декрета/в декрете?

Я хочу отучиться на фитнес-тренера и им и быть после того, как сын пойдет в сад.

А до декрета работала в Сбере, привет все сотрудникам настоящим и бывшим 🤪

543
mary565 Я тоже все свои работы меняла координально) это опыт. 1. Админ в фитнес центре при отеле. Самая
anakozochka Подруга закончила со мной иняз и работала в школе после первого декрета, во втором декрете отучилась на
vdacenko004 Училась на железнодорожника, менеджер в строительстве. И работала в Макдоналдс, закончила,но так и осталась там уже 18
Читать все 448 комментариев →
Яна
yanulik_ugd
Яна·Мама сына-младенца

Увольнение в декрете

Если ты в декрете , а отдел где ты работал сокращают , то заочно меня тоже увольняют? Выплачивают пособие по сокращению и всё? Или как ? Кто знает подскажите пожалуйста)

annavas04 Меня просто перевели в другой отдел по заявлению
oliafro Хомяк ?
vika_13 По трудовому кодексу, женщину, имеющую ребенка в возрасте до 3-х лет нельзя сократить. За такой категории работников
Читать все 32 комментария →