@elena.si а ну да, хотя мне сказали что можно через институт выплаты за раннюю постановку на учёт попробовать провести, хотя у меня институт не государственный и учусь я на заочном, так что в пролёте)
Муж может взять отпуск по уходу за ребёнком, но выйти в нем на неполное рабочее время. (Сократить рабочий день на полчаса например), будет получать и пособие по уходу за ребёнком и зарплату. Удивляет, что девушки, не зная этого, дают вам такие смелые советы - типа ничего не положено и тд...
@pargayd, муж может получать не декретные, а по уходу за ребёнком до полутора лет, если предпочтёт отпуск работе, а декретные - только тот, кто рожает по факту
@elena.si как ни каких? я с первым не работала, но получала до полутора лет и ещё оформляла до 14 лет, но там 100 р и подтверждать каждый год надо. а кучу бумажек ради 100 р не хотелось собирать. а единовременную после родов мужу на работе выдали