Ирина
irinavasilyeva
Ирина

Девочки, у кого нибудь есть предложения по работе? Поругалась с директором(работала у ИП), ухожу. А 2-3месяца дома сидеть не хочу😰😖😖😖

1

Комментарии

catarina13
Катерина·Мама сына-младенца

Нормальный работодатель не может отказать в приёме на работу беременной. Но и увольняться думаю не стоит, пока найдёте.. Пора в декрет будет уже)

Нравится Ответить
brusnichka042
Людмила·В ожидании первенца

на работу не возьмут. но смотрите сами, , уволилась и нормально, дома радуюсь и никакого стресса. а что касается денег, если муж работает , то уже хорошо))))

Нравится Ответить
lenysichek
Елена·Мама дочки (3 года), беременна (16 нед.)

Конечно,вас никто не возьмёт сейчас на работу!не горячитесь

Нравится Ответить
nastya16
Анастасия·В ожидании первенца

не нужно увольняться, вас уже вряд ли на постоянную работу возьмут.

Нравится Ответить
nastya16
Анастасия·В ожидании первенца

Он вас не имеет право увольнять, е ли он вас заставляет, вынуждает уволиться, вы можете обратиться в трудовую инспекцию и ваш директор еще заплатит вам за моральный ущерб.

Нравится Ответить
anastasiya461
Nastya·Мама сына (4 года), беременна (34 нед.)

Нельзя тебе увольняться! Не горячись!Иди на больничный или в отпуск,но не увольняйся. Плохая идея!

Нравится Ответить
denisovaolga
Ольга·В ожидании первенца

Возьмите отпуск без сохранения зп

Нравится Ответить
ananasin_a
Анастасия·В ожидании первенца

Вам уже доработать... Если так бесит - больничный, отпуск авансом... Но на 2 месяца и чтоб платить вам декретные вас уже не будут брать...

Нравится Ответить
daria170890
Дарья·Мама двоих (2 года, 6 лет)

Сегодня поругались, завтра успокоитесь через месяц скажите и что уволилась, могла и доработать ) Не время бегать по фирмам и переживать. Но решать Вам. Удачи )

Нравится Ответить
denisovaolga
Ольга·В ожидании первенца

Смысл вам уходить??

Нравится Ответить