Девочки подскажите, а может единовременную выплату получить муж, в не я, а уже в декрет сам уйти я?…

Ничего не поняла 😵

@mama.oksana, ну единовременное пособие по беременности и родам может муж получить с своей работы?

@volkovadasha, мне говорили может. Считайте где выгоднее у вас на работе или у него.

@mama.oksana, а я на больничный смогу уйти при этом?

Вы имеете ввиду декретные или выплату(15 тыщ) по рождению ребенка?

Декретные@aghla91

Или они выписываются мне и значит я могу только получить, а он если только в декрет если уйти или сократить Раб день на час? И то это если я бы не имела работы

@volkovadasha, декретные получает тот, кто идет в декрет. А еденовременную выплату по рождению ребенка любой из родителей.

@aghla91, я имею ввиду сумму на 30 неделе выплачивают которую ту большую сумму

@volkovadasha, я вас поняла и выше написала: "кто уходит в декрет, тот и получает декретные"

@aghla91, если муж получит, то меня всё равно же в декрет уже нормально отпустят с работы до родов? Просто платить не они будут, а у мужа выплатят этот больничный да?

@volkovadasha, декретные даются вам... муж их получить не может

@kozhinovaa, блин я может туплю немного, декретные да, каждый месяц до 1,5 лет , а пособие?

@volkovadasha, дак это же по сути оплата больничного листа, ваш муж не имеет к этому отношения(

Всё поняла тогда@linamalina1502 спасибо

@volkovadasha, до 1,5 это по уходу, единоразовые выплаты это после родов, декретные это 140 дней больничного оплачивается только матери

Есть несколько видов пособий.

1. Декретные. Они платятся по больничному листу за 140 дней. Их оформить можно только на себя. Потому что кто рожает, тот их и получает.

2. Единовременное пособие за роды. Это фиксированная сумма. Если вы не работаете, то её может получить муж, но вы предоставляете справку, что не получали данное пособие.

3. Это пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет. Тут начисляют процент от зп, если не работаете, то тоже фиксированную сумму. Его можно хоть на кого оформить. Но! Если оформляете его на мужа, то он должен либо не работать, либо работать в режиме не полного рабочего дня

@volkovadasha, декретные это 70 дней до рождения ребенка и 70 дней после рождения ребенка. Уходите в 30 недель по больничному листу) и оплачивать вам будут это время по больничному листу. А в отпуск по уходу за ребенком до 1,5 лет муж уйти может и получать за это деньги, но тогда вам придется работать.

@evaa.dor, @aghla91 всё теперь чётко поняла, спасибо большое

@volkovadasha, не за что)

Декретные это больничный по БИР можете получить только Вы, не мужу же справку дали)))

единовременное пособие за рождение, оно что у Вас что у мужа одинаковое 15000)))

а вот отпуск по уходу за ребёнком может взять то же кто то из Вас один и пособие получать то же тот кто ушёл))) но если муж идёт в отпуск др 1,5 лет и ему платят пособия, то Вас могут уже и не отпускать в отпуск до 1,5 лет)

@nastuha909, ага поняла спасибо, лучше уж я сама всё получу)