Девочки,подкажите,плиз,такая ситуация по поводу отпуска перед декретом?у меня стоят отпуска в мае и в августе,в декрет я…

вот и славно!!!!! отдыхайте, наслаждайтесь!!!!

😊😉👏👏👏☝

@marinabonyk, не знаю, как будто из своего кармана платят или проявление власти такое...

@shlomit, вот что им жалко что ли?сразу не пойти на встречу?

@regina.dmitrenko, да😊

@marinabonyk, меня тоже в самом начале хотели напарить, а я настолько овладела вопросом, что фиг 🖕🏻 им

@regina.dmitrenko, @mashylia585 @shlomit 😉😊справедливость есть!

@marinabonyk, супер! молодец! нечего беременяшек обижать!

@marinabonyk, и правильно)ему это конечно не удобно но это уже увы не ваши трудности)

@marinabonyk, молодец, все правильно 👍🏻

@shlomit, @rijenkaya89 @nataly_iz_pitera @oksancha @quokka @mashylia585 @regina.dmitrenko @iriada @id2428557 @vakieva @redpanda спасибо всем девочки!!!👍✌✋

позвонила в отлел кадров,спросила так и так,могу ли по закону,помялись и ответили,что да могу,на все 28 дней!👏

написала руков-лю и он обломался!😈

@redpanda, если вы в текущем рабочем году отпуск не гуляли , то не важно сколько вы заработали отпускных дней - имеете право на все 28 или иное количество прописанное в договоре

Ст 260 ТК РФ - пишите заявление , пусть он пишет отказ и тлите в труд инспекцию

Он не имеет на это права, можно уйти в отпуск 28 дней, который перетечет в декрет, день в день

Вот меня прям раздражают такие руководители! Ведь ежу понятно, что есть закон, и с беременными спорить бесполезно! Вы все равно правы

а отпуск переносите, в связи с беременностью.....когда вы его потом гулять будете?

Вы физически раньше не можете в декретный отпуск уйти, чего он боится-то????

Это ваше право да существует график отпусков и его нужно держаться но не в вашем случае)))смело идите к руководителю с заявлением на ежегодный отпуск перед отпуском по беременности и родам а начнёт залупаться пусть трудовой кодекс почитает)

мне в ок сказали, что беременная может сразу взять еще порядка 10 дней отпуска, которые у нее накопятся за 140 дней больничного. на это вы тоже имеете право. их можно брать, до больничного, либо после. когда будет удобно. я ушла в текущий отпуск с последующим больничным на 140 дней. но у меня шикарный директор! он очень человечный!

Пишите заявление на отпуск именно перед декретом в отделе кадров, а начальник пусть думает сам, чего ему делать. Можете взять все 28 дней, если что

Не имеет. Статья 260 тк рф

По закону тк статья 260 вы имеете право на отпуск перед декрет ом и на весь срок 28 дней не зависимо от того заработали вы их или нет и руководитель не имеет права отказать

Беременным не имеют права отказывать, можете обратиться в комиссию по труду, после их звонка он вас должен будет отпустить

@marinabonyk ага.у меня декрет с 20 мая,в конце марта сказали гулять и очередной мой на 25 апреля. по идее можно взять из перед, но меня ооооочень настойчиво попросили.

@redpanda, вот собаки дикие😡

@redpanda, т.е. вы не ушли перед декретом,а отгуляли раньше их?

Такая же тема. по закону вы в праве отгулять количество дней отпуска, которое у вас будет на момент выхода в декрет. у меня с 20 мая,те к этому времени будет только 12 из положенных 28 за год. их я и могу отгулять. мне в ок на работе так объяснили. но и не дали отгулять их впритык к декрету, в итоге они у меня разбиты на 5 и 7 дней (()

@oksancha, а где мне это почитать?в тк рф я не поняла (((

по закону нет не имеет

на работе у коллеги такая же ситуация. кадры ей сказали писать когда ей нужен отпуск

в результате раньше ушла в декрет