Всем привет! Девочки, может кто знает? 💡Вопрос по трудовому законодательству:
Могу ли я перед декретом взять компенсацию за неотгуленный отпуск💰 (накопилось у меня ни много, ни мало 18 дней) и работать дальше до больничного, или же как говорит мой работодатель отгулять свои дни и уходить в декрет.
Горячая линия трудовой трубки не берет... Может быть кто сталкивался и знает?
Комментарии
@alpatata а до ухода в декрет беременная имеет право отгуляли свои отпуска накопившиеся?В вашем случае много дней осталось.почему вы не отгуляли?
@sobolevaannayu, да девочки , спасибо....я уже поняла. Просто мне сами они предложили компенсацию только чтоб я в отпуск не ушла.... Вот я и подумала , что не имеют права отказать если бы я сама попросила...
@brown к сожалению имеют полное право отказать в компенсации!!!
@brown, законом так и предусмотрено ограничить работодателя и обезопасить беременную женщину,чтобы она гуляла,отдыхала так сказать,т.к. в нашей организации я руководитель отдела кадров я не могла допустить замену у себя в организации и предоставить отпуск мне не могли,итог 56 дней неотгуленного отпуска
@alpatata, может и так, вы правы! Просто получается у них выбора не было, отпустить меня они не могли в отпуск, пришлось выдать компенсацию....
Статья 126 ТК РФ,если работодатель не дотошный,он вникать не будет,возьмёт и заменит
@brown, а вот отказать вам вполне смогли если бы прочли ТК Рф
Есть статья в ТК РФ если надо поищу,которая запрещает брать заменять отпуск денежной компенсацией беременной женщине,многие это не знаю и выплачивают компенсацию,однако при проверке трудовой инспекции могут возникнуть вопросы.У самой осталось 56 дней и компенсацию я не получила
У меня было 46 дней неотгуляного отпуска, мне без проблем выдали компенсацию... Не имеют права в этом отказать.
Компенсация за неотгулянный отпуск дают при увольнении, при сокращении и только. Вы можете пойти в отпуск и получить положенные деньги.
@annbu, мне вроде как тоже хотят отказать, но есть ведь такое понятие как компенсация, значит она должна быть, только вот в каких случаях ее дают... Вопрос ))))
Мне в компенсации отказали, вот иду отпуск на 30 дней
Меня перед декретом отправили в не отгулянный отпуск на 34 календарных дней, получила отпускные, потом сразу в декрет)))
Я брала компенсацию) никто ничего против не говорил)
@yar2016, да имеет право отгулять все,но у меня высокая должность (начальник отдела) и я сама понимала,что заменить меня не кому и работодатель булет настаивать на том,что бы я отпуск не брала,работаю я на службе поэтому и отпуска большие