девчонки, всем привет! такое дело -вообщем мой муж проработал в организации 3.5 месяца, но как только дело коснулось документов о трудоустройстве и о зарплате -начальник сказал что он там не устроен, а просто ходил на работу как на шабашку. зарплату тоже все это время не платили-все кормили завтраками. а документы нужны для получения бесплатного питания ребенка. вопрос -куда вообще обращаться и что делать?
пысы:мы то думали что он оформлен, т. к. заявление о приеме на работу писал. может кто разбирается в этом, помогите разобраться, плиз. заранее спасибо )
Минтруда решает эти вопросы. На сайте есть телефоны. На предприятии вряд ли скажут, что не знают такого. В этом случае есть свидетельские показания коллег. Типа видели, ходил Ежедневно и прочее. Не настолько глупы сейчас директора, чтобы отрицать очевидное.
Пусть по-хорошему поговорит,чтобы заплатили за те месяцы,подавит что ребёнок,работал добросовестно. И на будущее знайте,что официально трудоустроен это когда есть контракт+приказ+ запись в трудовой или договор на подряд,в вашем случае начальник сказал верно,шабашка за которую заплатят в конверте,если вообще заплатЯт
@oksana_mami, а в конторе скажут что понятия не имеют что за чел
@oksana_mami дада! будьте бдительнее. заявление ни о чем не говорит!
Работнику обычно дают на подпись контракт или трудовой договор это и есть подтверждения трудоустройства.
Позвоните на горячую линию министерство труда, там все подскажут.
Девушки кем вы работаете с зарплатой 300+ ? Хочется вырасти в доходе, сейчас стабильно половина от этой суммы, работаю в найме в торговле. Думаю куда развиваться, что бы не прогадать. Думаю какое обучение взять что бы потом не остаться без работы или на мизерном окладе , сейчас рассматриваю танатопрактика нравится сфера, но с работой тяжело, вакансий нет, а частная практика не понятно как развивать.
Знаете, что не пойму? У нас по городу, уже практически 40% ездят на новеньких китайских кроссоверах. Вопрос. Сколько у вас зарплата?
Да и вообще сколько составляет доход семьи при обоих работающих супругах?
Сейчас в поиске работы, делюсь с родителями и в ходе разговора от них прозвучала мысль, что сто тысяч зарплата для Москвы - это вообще уже не деньги.
Я может всё пропустила, рожая детей, но что реально все поголовно получают больше сотки, да?
У вас как? До сотки или больше?)
У меня вопрос:
Какой должна быть норм зарплата, чтобы оставить ребёнка на няню и пойти на работу?
Девочки ,поделитесь кто кем работаете удалённо или гибридный график и у кого какая зарплата ?
Или давайте поразмышляем на какого поучиться ,чтоб и график был или дома или гибрид и зарплата хотяб от 50 000
Второй экземпляр трудового договора/контракта/договора подряда и является подтверждением трудоустройства. В трудовую делают запись, но она остаётся у нанимателя.