Комментарии
@yuliyayurevna в пфр можно проверить, но в ФСС нет.а больничный относится именно к ФСС.пенсионку работодатель по гпх платит,а вот взносы в ФСС нет (если в договоре прямо не указаны взносы). болльничный по таким договорам не оплачивается-это сфера регулирования гражданского законодательства,а не трудового.так что ничего тут не светит процентов на 98
@vkusnyashka., да, наверное так. Но проверить перечисления в ПФР всё же можно. Если оформлены официально по всем правилам, то перечисления будут делать везде. Оформление по договору, без трудовой - тут нужно в инете порыться в законах, что полагается при этом работнику.
@yuliyayurevna больничный оплачивает ФСС,а никак не пфр. взносы работодатель с договоров гпх оплачивает только тогда,когда о них прямо указано в договоре(это редкость).взносы эти обезличены и проверить, платил ли работодатель сам сотрудник не сможет. @fmia
@fmia, вы зареганы на сайте госуслуг? Нужно проверить, перечисляли ли деньги в ПФР. Я так понимаю. Если ошибаюсь, поправьте меня)) Работодатель обычно сам платит в ПФР. Он же и обычный больничный оплачивает (ПФР).
@tau, точно также. Какая разница, что работа разная. При устройстве на новую работу вы приносите со старой справку 2ндфл, по ней и считают.
@yuliyayurevna это если я почти всю беременность на б/л , то значит я вообще копейки получу ?
А если в 2015 было оформление по договору, в штат не брали. 13% удерживали. Это включается в расчет? И надо какую то справку с работодателя брать ( есть только договор на определенную сумму)
@tau если не было прогулов /больничных /отпусков без сохранения зпл за период 14-15 год, складываете все оф. доходы, делите на 730 и умножаете на 140 (если одноплодная беременность) выше девочка все верно в общих чертах написала про расчет. вообще, в инете полно калькуляторов, они все примерно правильно считают.если хотите точно, надо смотреть документы
@vkusnyashka., о.уенный бонус блин😂мдээээ,я уж размечталась что чуть ли не по максималке получу🙈😑😑😑
@yulson1704 ну вот один декабрь и. войдет))) чисто технически декретные действительно больше)))
Я взяла справку там доход 79184р а на другой работе бел зарп 25000тр и работаю 14 месяцев и вы можете посчитать ??)
@yulson1704 в этом году повысила? фиговый тогда финдир у вас)))
@vkusnyashka., блин отстой,а че ж фин дир с такой радостью мне за тогда повысила?(((говорит ещё -чтоб декретные были побольше.То есть получается ниче не больше(
@tau принесите справку с предыдущего места работы и эти доходы включат в расчет
а если в декрет я иду в марте,то что,считают за 14 и 15 год???
Если я работала в 14 на одной работе а в 15 на другой работе как считать )
@unik221, средняя ЗП за предыдущих 2 календарных года. То есть, берете всю зп за 14 и 15 год. Делите сумму на 730 дней и умножаете на 140. Получится сумма, которую вам заплатят. Но если были в этот период больничные у вас, то их нужно вычесть (дни, проведенные на больничном). То есть, если болели за те 2 года 15 дней в общем, то от 730 дней нужно отнять эти 15.
@yuliyayurevna, по беременности и родам, который на 30 неделе дают
@vkusnyashka., @yuliyayurevna девочки спасибо, как все сложно( почитаю договор, но думаю там вряд ли это будет прописано...