Девули,нужна помощь,кто действительно разбирается только!я работаю в организации с 08.07.2013 года.…

послушаю👂

Не правомерно - ст 260 тк рф

Обязаны!!!! Полный дать авансом!!! Это-закон!!👆🏻

Так отпуск же накапливается. У вас значит накопится только 2 недели к моменту ухода в декрет. Я думаю, что все правильно.

Вы можете взять больше, но есть какое то НО(

я только что так уходила , рабочий год начинается с сентября , дали 2 недели оплачиваемого , авансом сказали могут дать еще 2 недели , но тогда придется точно выходить после декрета и отрабатывать 6 месяцев ! я не стала брать авансом, тк не знаю захочу выходить или нет )

Ах блин! Не увидела что март. Да, все верно. Ваш рабочий год наступит только в июле. После ухода в декрет.

@lararum, немного не так.. Можно взять авансом , НО только при наступлении очередного рабочего года. У меня дата приему на работу 14.02. В декрет в апреле . Таким образом рабочий год наступит до декрета, я беру 7 дней заработанных + 11 дней ( за 140 дней по бир)+ 10 дней авансом = 28 дней за 2016 год весь

Правомерно

@dasha-fish, я вот таких тонкостей не знала, но буду знать) спасибо

@lararum, ст 260 тк рф

@dasha-fish, @irinamas они говорят,что у меня рабочий год с лета считается!вот я в гневе сижу,получается могу отгулять только 14 дней(((((

@kalina1990, да, так и есть. Все верно. В декрет Вы уходите раньше, чем начнётся Ваш рабочий год . Мне повезло - две недели и тоже пролетела бы. Зп- официалка ? Уходите на больняк и все

Дак там календарный год!!!!

у меня такая ж ситуация, дают только по факту накопленные. подумываю пойти на больничный..не знаю пока...

Вру, правда рабочий😒 Почитала комментарии

@irinamas, в консультанте прочитайте - ст 260! Никогда ! не считают календарный год

Отпуск считается не за календарный год, а за Ваш собственный период... У Вас он с июля... Вы уверены, что "отпуск за 2015 год" не попал в Ваш личный период уже за 2015/2016? Если попал, то Вам больше 14 дней точно никто не даст... Если этот период ещё не отгулян, то можете смело просить 28! Попросите список отпусков Ваших по периодам(можно личную карточку Т-2) ... Если интересно, можете скинуть мне, я посмотрю и точно Вам скажу! Работаю в отделе персонала:)

@danilka, спасибо большое)но я отгуляла все возможные отпуска уже(((и положено только 14 дней.сейчас звонила в отдел кадров. Просто непосредственный руководитель не знает этого,да и я как-то не вдавалась в подробности,рассчитывала в феврале уже начать отдыхать и тут така подстава)спасибо большое за консультацию)

@kalina1990, не за что:) я уже сплю и вижу, когда отработаю последний день перед отпуском)Вам совсем немного осталось, потерпите😉 и будет счастье👍👏

Ваш год в июле 2015 закончился, сейчас новый отсчёт идёт. Можете взять все 28 дней, действительно авансом. А вы напишите в каких годах Вы ходили в отпуск и понятно станет. Почему тогда они 14 дней предлагают? Если Сейчас идёт период 2015 года - как они считают

Работали до лета 2014, отпуск отгуляли - раз. Работали до лета 2015 - отпуск отгуляли - два. Работаете с лета 2015 - третий отпуск положен

@iriada, получается что за 2014-2015 я отгуляла 28 дней. Сейчас период 2015-2016,я могу отгулять только 14 дней,и авансом они не могут ещё мне дать) ну я может не правильно как-то объясняю,но отдел кадров не должен меня надурить))))

Ну если не может, то хорошо)) Вообще странно, если вы вперёд не гуляли, то должны дать 28))) так бы они и 14 дать не могли бы🤔

Вообще, по идее, они не могут так сделать, конечно....и даже, если они знают это делают только потому , что вы беременны и не отработаете этот год, то тоже не факт, может, вы собираетесь выйти из декрета и продолжить работать, спустя пять месяцев???? боритесь за свой отпуск!

Все верно, только 2 недели.

@danilka, ещё один вопрос)подскажите пожалуйста,если я за последние 2 года,в своей организации переводилась на декретную ставку через увольнение. Потом перешла на обычную ставку. При расчете декретных это на что-то повлияет?