@hadijanasrula07, какая должность у вас была? Какой договор с вами заключали? Трудовой или временный какой-то? Это вам нужно узнать точно.

если они говорят,что вы не имели права работать на полную ставку на двух работах,это вина не ваша,а тех,кто заключил с вами договор на второй работе. они же должны были знать,что вы ещё где-то работает. тем более,оформили все официально

@maksalena, не обязательно. Если ее оформили по договору возмездного указания услуг, например, подоходный вычитывается, но в общий стаж эта работа не идёт и запись в трудовую не делается. Почему они не потребовали ТК? Это говорит о том, что она работала там не в штате

@abduls_wife если у неё шли начисления в пф, то её должны были официально оформить

@abduls_wife, @alb13curle @maksalena @спасибо девочки 😘

@maksalena, документационное оформление

@abduls_wife что именно зависит. от организации?

@hadijanasrula07 просто объясни,для чего тебе это надо? чтобы просто была запись в трудовой или же чтобы устроится на работу бухгалтером. в другую организацию?

@maksalena, @alb13curle зависит от организации девочки, у нас все это строго соблюдается

да я смотрю у нас в Дагестане вообще законы не писаны

@hadijanasrula07 зарегистрируйся на портале Госуслуги и там ты можешь проверить все свои начисления и организации которые тебе начисляли. И раз ты говоришь,что у тебя снимали 13% то все должно быть официально

@hadijanasrula07 в отделе кадров. по-хорошему, они обязаны давать второй экземпляр трудового договора каждому сотруднику. но это,похоже,не соблюдается у нас. Потому что в будущем вообще могут трудовые книжки отменить,а стаж считать по договорам

а работали вы в одной организации или в разных? техничкой и бухгалтером

@hadijanasrula07 вам нужно доказать,что основная работа была бухгалтером,а техничкой по совместительству

@maksalena, когда приказ шла брать мне там в канцелярии даже давать его не хотели , якобы зачем тебе это сейчас нужно, ты не имела права работать на двух работах работать на полных ставках и т д

Я не знаю на каких гос работах вы работали. Но конкретно на государственной гражданской службе человек не имеет права занимать больше одной должности одновременно.

@alb13curle, а где брать этот трудовой договор?!

а кто сказал,что ты не имела права так работать? @hadijanasrula07

@maksalena, две организации МВД , Ленинский РОВД и ЦВИМП

Ничего не понятно. Как вы работали в гос.учреждении если ваша трудовая книжка была в другом месте? А вообще, везде нужно указывать по записям в трудовой.

@hadijanasrula07 потому что это официальное трудоустройство и отчисления идут в пенс.фонд. вообще у вас должен быть экземпляр трудового договора,это официальный подтверждающий документ

заключение трудовых договоров о работе по совместительству допускается с неограниченным числом работодателей. ст 282 трудового кодекса.

@hadijanasrula07 на что они ссылались,говоря что ты не имеешь работать,у тебя получается одна работа по основная,а вторая по совместительству. Пусть назовут статью где указано,что человек не имеет права работать на нескольких работах. Может ты по выходным работаешь или по ночам. Есть ограничение единственное,если ты работаешь в одной организации на двух должностях. Вот тогда ты не имеешь права работать на полную ставку

@alb13curle, а для чего тогда 13% налог снимали

тут можно спросить даже не у юриста,а у грамотного специалиста отдела кадров,если такие знакомые есть

работу по совместительству и не должны указывать в трудовой. у нас на работе у совместителей не было в личных делах трудовых книжек,но они работали на обеих работах на полную ставку в гос.учреждениях

и если работодатель был честен,то дополнительно пойди в пенсионный фонд,чтобы тебе выдали выписку о начислениях и как раз там будет указано, оформляли ли тебя официально и сколько у тебя было начислений и взносов

@maksalena, они сказали что не возможно т к это было в тот период пока я работала техничкой

можно ещё пойти со своей трудовой книжкой,в которой указана работа техничкой, в другую твою гос. работы,где ты работала бухгалтером и попросить,чтобы они внесли запись о твоей трудовой деятельности в их организации.

@maksalena, а мне сказали, что на полной ставке на двух работах я не имела права работать

У меня есть копии приказов о назначении на работу,у меня на всех работах и 13% снимали с зарплаты@mika4kaaa

никого ты не обманула))) получается,что работа техничкой была твоя основная работа, а работа бухгалтером- по совместительству. Если тебе нужно доказать что ты работала бухгалтером, то ты должна пойти на место этой работы и взять у них справку с книги приказов о том,что ты с какого-то по какое-то число у них работала, под каким номером приказа была принята на работу и уволена

Возьми справку с последнего места работы, и в подтверждение может послужить справка с пенсионного фонда. Если официальное трудоустройсто, то отчисления шли.

а какой юрист тебе должен?

Мне адвокат ничего не смог ответить на это)@madina9444

мой дядя адвокат