@bittner, я после праздников скажу

@nataliosipova, нееееее у нас о премии можно забыть и не надеяться , кризис и у нас в компании

я на 22 неделе сказала) а до этого все успевала без отпрашиваний)

@natalishka05 вообще да, по закону так - в выходные и праздничные дни беременные не работают , не знаю распространяется это или нет на Ваш график, но на пятидневный точно, надо Вам в тк рф посмотреть. мне об этом наш бухгалтер сказала как раз

Смотря как вы хотите, чтобы к вам относились на работе и какая у вас работа. Я например в банке работаю, работала на равне со всеми, даже больше некоторых, как ушла в декрет, выплатили мне хорошую премию за работу. Беременность не болезнь, но это, конечно, если вы себя хорошо чувствуете.

@mishena.nehoroshka даа не то слово,потом на автобусе до москвы 2с половиной часа ехать и на метро час..и к 8 как раз я приезжаю на работу😄

@violetka544 ужас какой в 3 вставать 😱

справку в 12 недель мне дали на лёгкий труд..

@mishena.nehoroshka, разве беременным можно не работать в праздничные дни,ну вот к примеру,у меня график 4/2

@irisocka, если уходить пораньше и попозже, то законом это регулируется - вам не могут отказать, пишите заявлении и соразмерно уменьшается зп

А непосредственному сразу сообщила, чтоб спокойно отпрашиваться к врачам

После первого скрининга поставили в курс главное начальство, чтоб не было проблем с "а чего она болеет", "а чего она раньше уходит" ☺️

я брала справку о переводе на легкий труд у гинеколога.у меня разъездная работа была и было тяжело(тяжести еще приходилось таскать)а легкого труда у нас не было.и я стала сидеть дома с сохранением средней зп.вообще в справке указана статья и там все прописано сколько и как работать можно.вы себе можете сокращенный рабочий день сделать.4 часа.удачи!!!!

@irisocka это точно..💪💪💪сильнее нас точно нету..

@violetka544, бедняжка, да мы сильные мы справимся ))))

я вообще вон сутри трое работаю,на работу 4часа ехать и обратно 4часа.. встаю на работу в 3-00 ни свет не заря,тоже не много устаю..но конечно охото доработать до декрета...

@katerinka1981, ничего после новгода поспокойней будет на работе ))) досидим куда мы денемся ))))

@katerinka1981, тоже вариант неплохой ))

@irisocka, тогда увольняйся,что тут ещё можно сказать)Это собственная лень)

@katerinka1981, нет тяжести не таскаю ) я помощник руководителя и все проблемы в компании, которые имеются сейчас падают на мои плечи, я за все переживаю вдруг не получится или не так пойдёт , поэтому достало все ответственность и т . д. хочу сидеть дома, спать и отдыхать 😂😂😂лентяюшка, это ни я это масюся из меня такой сделала !!!

@mishena.nehoroshka, мы как и все до 10 отдыхаем )))

@irisocka, у вас нормальный график!Ни чего в нем страшного не вижу!Если вы конечно не таскаете тяжести

@irisocka если вы в нг не работаете (в праздники) то можете и после рассказать, а если работаете, то на Вашем месте я бы рассказала т к Вас не могут в праздничные смены ставить)

@ksuty вы считаете, а вообще за каждый Ваш прием к врачу , работодатель платит деньги) т.е вы можете спокойно в удобное для Вас время идти к гинекологу и за это время Вам из зп ничего не вычитают)

думаю рассказать после праздников, пусть руководитель хорошо новгод отпразднует 😂😂😂😂. думаю будет не очень доволен моей новости )))

@irisocka справка о том что Вам рекомендован легкий труд

@mishena.nehoroshka, я работаю пятидневку с 9 до 18 , я имею ввиду чтоб приходить попозже либо уходить пораньше !? работа меня уже достала , если честно , достали уже все

@mishena.nehoroshka, справку о беременности или какую именно?!

Пора

Я считаю,что надо говорить после трех месяцев.

если вы работаете пятидневку, то в выходные, праздничные дни и с 22 до 6 утра вы работать не можете - по закону

вообще лучше сразу сказать) а на более легкий труд , Вам нужно справку у гинеколога брать

Когда хотите. Не можно а нужно и не просить а ставить перед фактом