@juliannajulianna, ну в каждой сфере свой профессионализм )

Мне дали список документов на гос службу собирать из врачей только психиатр и нарколог

@angl4, меня брали "яре беременную"для всего магазина)))я сказала о своем положении через месяц работы)и меня оставили после этих слов)и великого профессионализма работы в детском магазине не требовалось)

@angl4, ну у меня не мнение,а факт испытанный на себе-беременной)я так же не сразу не сказала и ни с кем ничего не случилось)как говорят"гавно не вскипело")кроме как директору и высшему персоналу-беременная девушка не обязанна сообщать)

@juliannajulianna, но ведь есть компании , которые вполне готовы взять беременнуб девушку , вы ведь сказали , что в положении ! И вам взяли , значит увидели профессионализм и прочие качества , здесь как раз ничего нечестного нет, наоборот одно добро )))

@juliannajulianna, Каждое мнение имеет место быть ) у нас например классный коллектив , куча загран командировок и очень хорошее отношение к беременным плюс куча выплат , но когда человек пришёл и не сказал о своём положении ... Был шок и нашли какие то пути договориться , чтобы расстаться , и я считаю , чио абсолютно правильно

@irina10181, а вы вообще считали сколько вы получите декретных?потому что как я знаю сейчас платит фсс...от новой работы сейчас вы будете получать только по уходу за ребенком)это тоже не лишние деньги)

@angl4, у меня стажировка была 3 дня и все знали,что я беременна-кроме директора и высшего персонала и НИКТО мне не отказал ни в чем)там где хреновый коллектив,вообще не стоит даже обычному человеку работать)а если хочешь выжить,то честно или не честно-уже роли не играет)

Кстати да, про мед комиссию , она сейчас везде обязательна

@juliannajulianna, По многим причинам , о каторгах писали все уже ) но я говорю о серьёзной работе правда , где в сотрудника вкладывают и деньги и силы , а потом , если окажется, что он уйдёт в декрет ... И коллеги пострадают и компания в целом .. Каждый случай индивидуален , поэтому нет смысла спорить на эту тему я думаю )

Я устраивалась на 3 месяце в детский магазин и через месяц сказала,что беременна)и мне лично плевать какая ситуация)меня никто не уволил и вот я уже 1,3 получаю по уходу за ребенком)

@irina10181 на гос.службу трудоустройство только по конкурсу на нормальную должностт,если на спеца 1 разряда,то без конкурса. еще без конкурса временно устроиться можно на декретную ставку. Трудоустройство по конкурсу длительный процесс. Но обязательным условием для любого трудоустройства на гос.службу-это мед.комиссия,которую вам пройти тяжело будет,так как там гинеколог в обязательном порядке

на крайний случай можно на завод, там есть легкие профессии, типа упаковщика(сидя что-то складывать), либо в сетевой супермаркет, официантом, медрегистратором или м/с в поликлинику, в библиотеку, на почту и т.д. Там особо жаждущих нет работать и берут всех. Главное, чтобы не было медкомиссии.

Просто жалко те официальные заработки из которых будут выплаты как говориться вот так 'просирать'

Я работала и уволилась недавно. и декретные и пособие по рождению у меня будут не плохие. поэтому надо устроиться если получиться. и если у кого так получалось и куда таких берут) то жду ответов. сама сейчас была на собеседование на гос службу. но сами понимаете потом я раз и окажусь беремена, не очень ситуация.