Пост нытья о работе.Это капец,у нас с 1 декабря поменялся руководитель-это девушка.До этого мужчины…
Пост нытья о работе.Это капец,у нас с 1 декабря поменялся руководитель-это девушка.До этого мужчины были и не заставляли меня ехать куда-то с утра,входили в положение.Пишет мне собрание в 8.00 и ты обязана быть,я пишу,что мне к врачу к 8.30.А ей пофиг,типа никуда ты не пойдешь.Сижу и злюсь,пусть только попробует приехать в наш офис,прибью на месте😂😂😂Не думала что мужики в этой ситуации лучше будут,чем ...
Короче,скучаю по нашему старому руководителю,он так обо мне заботился ☺️
Юлия·
Так или к к врачу смело! Она тут ни чего сделать не сможет) у вас уважительная причина))
Кэт·
В ожидании первенца
мужики начальники правда лучше, чем женщины... да и в целом с мужчинами намного проще работать)))
Виктория·
В ожидании первенца
вот и у нас директор женщина , завучи все женщины , и вообще коллектив женский почти , можно вешаться 😧 бабы у власти на работе - зло 😤
Арина·
Мама двоих (младенец)
Ну вам недолго с ней помучаться придётся, скоро ж декрет!))
Наталья·
И подчиненные лучше мужчины)))
Антонина·
В ожидании первенца
@julian312, да я и так пойду,мне малыш важнее всего😊
Юлия·
@antyanetta, вот и правильно!!!)))
Антонина·
В ожидании первенца
@freakkatty, @viktorymalenkova прям в точку,уже не первый раз подтверждается то,что в женщине начальнике есть такое,чем в мужчине.И вообще у меня все время мужской коллектив за всю свою рабочую деятельность был,с ними легче работать )))
Наталья·
Не ходите, конечно. Она самоутверждается не самым умным способом. Только не нервничайте, если она потом придираться будет. Тактично отстаивайте свои права. Вы предупредили, что Вас не будет по уважительной причине и хорошо.
Антонина·
В ожидании первенца
@arinavn, да,только она об этом еще не знает😂
Кэт·
В ожидании первенца
@antyanetta у меня большинство мужчин на работе - военные, так это ещё и лучше, чем просто обычные сотрудники )))
Катерина·
Мама двоих (младенец)
@antyanetta возьмите справку у врача что были в консультации и начальнице отдайте, что бы лишних врпросов не задавала.
Арина·
Мама двоих (младенец)
@antyanetta, она вообще не в курсе, что вы беременны?))
Любовь·
В ожидании первенца
Женщины обсуждают, что проще работать не друг с другом, а с мужчинами, ой не могу 😂😂😂 если что, я с вами, в мужских коллективах комфортно👍
Анна·
Мама двоих (2 года, 11 лет), ждёт третьего
С мужчинами легче работается, чем с женщинами.
Антонина·
В ожидании первенца
@arinavn, сегодня только походу узнала,вообще думала что я только-только забеременела,она новенькая на нашей работе и не в курсе всего,что происходит.
Антонина·
В ожидании первенца
@ficksik, да,зато гулять с нами хорошо )))
Александра·
Мама сына (1 год)
Согласна с @katerinka84 возьмите справку, чтоб к вам( в случае чего) даже не докопаться было
Антонина·
В ожидании первенца
@sasha245, да есть справка у меня ))
lena·
Мама сына-младенца
Да чего говорить, если даже на пешеходках, мужики пропускают, а тётки газку поддают.
Анна·
В ожидании первенца
Вот вы Одуван)) у меня на работе еще и не знает никто, еще и декретом и не пахнет. А уже включила "бетон") боюсь представить , что будет на Вашем сроке) вот они у меня все где будут 💪😂 а насчет начальства, суровая истина. У нас в Питере филиал, и здесь начальник женщина, а в Мск непосредственное руководство - мужчины. Так я всегда к ним! Золотые мужчины. Не переживайте)) занимайтесь собой!
Катерина Гомес·
Мама сына-младенца
Степень идиотства и нелюбви к людям от пола не зависит :)) у меня в коллективе 14 женщин, все спокойные и адекватные и один мужик (генеральный), истерун, всегда орет и унижает всех. Когда я была беременной, орать перестал, но когда выговаривал что-то мне по работе, я прям чуяла, как он при этом на меня злился, что орать на меня нельзя :))
Lena·
В ожидании первенца
Вообще беременным никаких справок не нужно предоставлять , руководство не имеет права не отпускать к врачу и на анализы хоть каждый день ходи, это дискриминация они не имеют права и прекрасно это знают
Наталья·
Мама дочки (1 год), беременна (16 нед.)
Я заранее предупреждала и объяснительную писала с какого по какое время буду отсутствовать. И проблем не было
Алена·
Мама сына-младенца
Идите спокойно к врачу и не переживайте)))врач даст вам справку,тем более беременных нельзя увольнять!!)
Ekaterina·
В ожидании первенца
Сама руководитель, и сама беременна, @alena199003 есть случаи, когда можно уволить и беременную - например ликвидация предприятия, @foxy7 дискриминация - не совсем верное определение, беременным много льгот по ТК в отличии от других сотрудников, но все - абсолютно все надо документировать - то есть, надо к врачу - пишите заявление - просьбу отпустить, потом приносите справку и т.д. Следовать хоть и дурацким правилам - сильно облегчает жизнь беременной перед не адекватным начальством, и очень злит то самое - на адекватное руководство, что вдвойне приятнее!
Мария·
ой Тоня)) это в магазине новый директор или ум?) я тогда даже знаю кто))
п.с
а вообще очень влияет еще каким образом о необходимости заявляет сотрудник. если нормально объяснить директору ситуацию и не говорить с тоном " да мне пох, мне беременной обязаны" - нормальное руководство и не подумает подгаживать. другой разговор когда все сделано по-человечески со стороны работника, а начальство самоутверждается... тут молчать нельзя конечно)
Мария·
а вообще , тебе в декрет скоро! т.ч. даже и смысла нет париться)
Антонина·
В ожидании первенца
@__mari__, ум))ну я справку предоставила и все ок)
Мария·
ну вот) может ум и не знал про твое положение)