Анастасия
anastasia_zu
Анастасия
post image

Девочки, такой вопрос. Как обстоят дела с легким трудом. Если у кого работа на ногах. Работаю 5/1(некому работать) доходит до 13(14)часов на ногах(продавец-кассир)... Гинеколог сказала будем писать о переводе на легкий труд после постановке на учёт! Кто с подобным сталкивался? В ТК подробно не сказано, про ноги(не нашла). Читала в инете, если работодатель добросовестный, сократят до 8 часов в день... Так ли это? Устаю, чуть стоя не сплю, как мой пёс 🐶

1

Комментарии

kristin4ik25
Кристина·Мама дочки (6 лет), беременна (28 нед.)

@anastasia_zu, не хотят платить))по поводу перевода им деваться не куда!

Нравится Ответить
anastasia_zu

@kristin4ik25, не хотело переводить? Нормальные это редкость!😋

Нравится Ответить
kristin4ik25
Кристина·Мама дочки (6 лет), беременна (28 нед.)

@anastasia_zu, только Начальство говно!

Нравится Ответить
anastasia_zu

по тк ночь с 22-6. у меня по графику 1,5 в день- ночные часы(22-23.30). надеюсь не буду до поздна пахать. домой в начале 1 приходится приезжать...

Нравится Ответить
id1144645
Ирина·Мама дочки (9 лет), беременна (13 нед.)

@anastasia_zu в ночь Вы имеете в виду? с 23.00. до 06.00?Если так, то в ночь беременным тоже нини (если вы письменный отказ конечно не напишите, типа может вас устраивает это )а так по сути в ночь -ни ни

Нравится Ответить
dasha391
Дарья·В ожидании первенца

Хех у меня работа за компом - сидя...я с 12 недели написала заявление об сокращение рабочей недели. на основании 94 статьи вроде) и работаю теперь только 3 дня в неделю

Нравится Ответить
kri25
Кристина·В ожидании первенца

да если 5дней,то часы работы от 3-до 6

Нравится Ответить
tan808
таня·В ожидании первенца

не кому работать? как будто вы в этом виноваты пусть находят других привыкли все на одного человека валить...я тоже кассир на ногах у меня график 2/2 с 10до22 но 5/1 это слишком уже.а если 5дневка то часы меньше должны быть по сути

Нравится Ответить
kri25
Кристина·В ожидании первенца

ну за исключением,если вы сами не изволите желание работать больше дней!только вы наверное не одна работаете, по смена ведь.

Нравится Ответить
kri25
Кристина·В ожидании первенца

не имеют на то прав чтоб вас переводить! на какой график вы туда пришли работать,такой и остается,и з.п тоже! я тоже 2/2-офиц! на то и дается справка о сокращении раб.дня,по вашу подожениию!они не?работодатели не имеют прав ваши 12часов в день ,растянуть на пятидневку!график остается прежним

Нравится Ответить
anastasia_zu

@kristin4ik25 мечта :))))))

Нравится Ответить
anastasia_zu

@kri25 да, официально и по белому. Спасибо! А на счет графика? Если он изначально 2/2. так и должны оставить или на 5/2 переведут. Хотя это уже у всех индивидуально новерное...

Нравится Ответить
kristin4ik25
Кристина·Мама дочки (6 лет), беременна (28 нед.)

Я работаю 3/3 по 8 часов в день

Нравится Ответить
kri25
Кристина·В ожидании первенца

у меня тоже работа стоячая с 9утра до 22:30,все очень просто идешь в свою поликлинику тебе пишут справку о сокращении рабочего дня и на переход легкий труд, после этой справки работала с 12дня-до 8вечера-красота,и куча привелегий-и посидеть-и покушать когда хочу!вы работаете официально?

Нравится Ответить
anastasia_zu

@id1144645 спасибо. по идее вечерами работать не должна буду (с 22 до 6 нельзя по ТК)? А у меня график до 23.30.

Нравится Ответить
id1144645
Ирина·Мама дочки (9 лет), беременна (13 нед.)

А забыла, справку ему каждые 3 месяца носите о том что вы беременна

Нравится Ответить
id1144645
Ирина·Мама дочки (9 лет), беременна (13 нед.)

На основании мед.заключения вашего гинеколога,работодатель обязан предложить Вам работу, не вредную для Вашего так сказать положения (т.е. легкий труд ) с оплатой по выполняемой работе, но не ниже среднего заработка. Никакие сверхурочные работы -вам ни ни (подсудное дело ).Если у него нет для вас легкой работы, значит вы сидите дома и получаете зп (по среднему ).

Нравится Ответить