@marina808 медкомиссия не нужна,у меня мед.санкнижка(до беременности всех прошла)

и в 5 недель если пойдете проходить медкомиссию, не факт, что гинеколог увидит на осмотре беременность. мою в 9 недель не видели

подумайте, далеко не каждая девушка знает о своей беременности на столь ранем сроке. вы вполне при трудоустройстве могли не знать о беременности. не факт,что будет испытательный срок. да и некоторые могут испытательный 1 месяц сделать. я работала кадровиком давновато,но впервые слышу, что бы при устройстве на работу требовали справку об отсутствии беременности.

Если вы собираетесь выходить на место декретницы,то вы в любом случае проработаете до ухода в декрет.А дальше выходит девушка на свое постоянное место и вы автоматом увольняетесь.И если у вас уже 5 недель,то больничный вам оплатят минимально,т.к. надо проработать минимум 6 полных месяцев.

В любом случае испытательный срок 3 месяца и заметят.. Но что дальше с вами делать уже обсудите..А сказать не сказать.. Я в 5 недель ещё и не знала о беременности :) так что вдруг у вас тоже самое)

я бы не говорила, сама в кадрах работаю и таких у нас много.. и со всеми нормальные отношения )

Не знаю на каком уровне у вас договоренности по тркдоустройству, но если не уверены, то как руководитель я вам говорю лучше молчать. Не приятно конечно, когда обманывают, но поверьте моему опыту- есть ярые противники декретников! Не возьмут останетесь без декретных, а так все равно скушают и вашу ложь и примут ваше положение.

@nasty_dn, на самом деле многие много чего не знают, с нашими законами, которые каждый день меняются это не реально все знать)))

@oss ого, не знала что прям на законодательном уровне справка нужна) век живи век учись! спасибо за инфу, будем знать на будущее, чтобы не было сюрпризов

Как правило сразу контракт с вами не заключат, возьмут на испытательный срок и скорее всего заметят беременность. Уволят и еще стыдно будет. Лучше сказать

у меня такая же ситуация была...т.к. позиция высокая - не стала портить себе репутацию)) Сижу дома- наслаждаюсь новым состоянием!))

@nasty_dn, это по законодательству ст. 26 ТК РБ, мне она для найма сотрудников тоже для галочки) Но такие моменты как беременность и туберкулез по ней и отслеживаются

@oss все от работы зависит. например в it эти выписки никому не нужны, я ни разу не слышала чтобы про нее что нить спрашивали.

Так а выписку из медицинской карты у вас при оформлении требовать не будут?!? Для нее необходимо заключение гинеколога, так все и вскроется...

Ну здесь кроме вас ни кто не решит! С одной стороны предродовые (отпускные) потеряете, а с другой начальство потом будет с вас спрашивать, почему не сказали?!