это смотря где и кем вы работаете.если четкий график и обязанности, а вам тяжело придерживаться этому, то можно написать заявление на облегченный труд и сокращение рабочего дня. но там и зп соответственно сокращается. а вообще начальство не обязано идти на уступки беременной, тут чисто человеческий фактор.