Девочки, добрый вечер, может немного не в тему но спрошу, я перед декретом беру полный отпуск 42 дня. Я отработала…

никак,их расчитывают за 2 предыдущих года,если не работала то по минималке начислят

Не повлияет

Просто работаю в детском саду, на улице 40 градусов нереально!@vionida @knina

всего полгода работаешь?или до этого где работала?

можно еще отпуск авансом брать перед декретом и не имеют права отказать

на расчёт это не влияет. больничные не берутся.

@vionida, на этом рабочем месте всего полгода и вот 20 августа должен быть отпуск обычный и следом декрет.до этого работала 4 месяца в др месте, (я год назад выпустилась). Просто мне все говорят мол перетерпи эти дни а то и отпускные мизерные получишь и декретные меньше.

@vionida, а нельзя ли посчитать декретные не за последние 2 года а за послед. 12 месяцев?

@margarita2807, их и так считают за последние месяцы я вот поэтому такой вопрос и задала .

@marina_d, я просто слышала про нововведения при подсчетах декретных, пишут что мол за послед.2 года работы высчитывают сумму, а раньше было за последние 12 месяцев. Вот мне стало интересно как сейчас это присходит? Ведь те кто только год проработал(например после института) и в 2015 уходит в декрет, то при подсчете будут учитываться только 13-14 года, а в 13 году эти мамочки не имели дохода, так как учились, например, т.е они получат минималку, из за отсутсвие доходов в предшествующих декрету годах

@margarita2807, ну одно мне на работе сказали что берется средний доход вот например я получаю (без вычета ндфл по квитку)почти 18 000. И считают так эти 18 000 делят на 29,4( это какой то коэффициент ) и получается ежедневный доход и он умножается на дни декретные ( вроде их 140) таким образом получается почти 85 тыс и потом из них еще и ндфл снимут .

@marina_d за 2014год работы надо предоставить спраку о зарплате с прошлого места работы.а остальные помчитают по минималке.и декретные и по уходу будут все равно минималка,поэтому надо идти в отпуск и не париться

@margarita2807 нет,считают за 2 года предыдущих

@vionida, хоть успокоилась а то из за двух - трех недель больничного жалко терять деньги они сейчас пригодятся .

@marina_d брали бы средний доход если б ты там работала 3 -й год,а так минималка

@vionida, 😁этого я и опасалась

@marina_d просто им не выгодно тебя отпускать,кто работать будет?вот и пугают тебя не знающую

@marina_d, ну вы ж в декрет выходите в 2015 году а зар.плата о которой вы пишите вы получали в этом же году, так что она не учитываться, будет считаться ваш доход в 2013-14 годах....

@vionida, вот и ищу знающих) спасибо 😇

@margarita2807, я в 2014 году диплом еще защищала , хотя и работа а декретные в этом получу на 7 месяце. Мы запутались

@vionida, хотела спросить, сколько сейчас после декретных выплат платят в месяц по уходу после 3 го месяца

@marina_d по моему 2500 за первого ребенка где-то так

@marina_d, 😄

@margarita2807 я за второго тоже минималку получаю 5400

@marina_d ☝

@marina_d а точно дают отпуск 42 дня,за пол года только пол отпуска дают или это авансом рассчитали?

ну тогда напишу подробно чтоб было понятно: декретные рассчитываются за 2 года, предшествующих году ухода в декрет. т.е. если в декрет вы уходите в 2015 году то в расчёт будут брать 2013 и 2014 года. если дохода в эти годы не было то засчитано будет пособие по минимальной зарплате в вашем регионе. едем дальше. с декретных ндфл не удерживается! теперь про отпуск и больничный перед уходом в декрет. отпуск обязаны предоставить полностью по желанию сотрудницы перед уходом в декрет в полном объёме не смотря на то, что полный год не отработанных. сие прописано в трудовом кодексе. больничный ваш на расчёт отпускных и декретных никак не влияет, т.к. при расчёте это время и эти цыфры не берутся в расчёт.

если есть вопросы-отвечу

@vionida, беременным независимо от того отработали они или нет год, дают все дни

Будете получать по минималке,если работали менее 2 лет

если вы на временном месте либо после отпуска по уходу вдруг будете увольняться, скорее всего будет должны пол отпуска. и важно чтобы б/л не наложился на отпуск. дни отпуска сядут минусом а бл плюсом, но отпуск дороже. поэтому вам не выгодно это. и дикретный бл ДОЛЖЕН НАЧАТЬСЯ СО СЛЕД ДНЯ ПОСЛЕ ОТПУСКА БЕЗ НАКЛАДОК. т. е отпуск по 25 а бл с 26. это вы должны врачу сказать сами.