Приветики👸
Девочки,интересуют вопросы по поводу роботы и увольнения беременных.
1.Могут ли уволить беременную на Probezeit?
2. Если контракт на работу заканчивается во время беременности,можно ли его продлить? Или работодатель имеет полное право его не продлевать?
Может кто-то сталкивался с такими вопросами,буду рада ответам💋
Комментарии
Смотря какой у тебя договор, если он заканчивается во время беременности работодатель имеет полное право его не продливать, это не считается увольнением, у меня тоже так было...
В период Probezeit не имеют право уволить. У меня закончился проект, где я работала и теперь работодатель имеет право уволить только после 4месяцев после родов. проконсультируйтесь со специалистами. у меня 19.07. был суд с работодателем где мы его выиграли (без адвоката)
@anuta2603, жалко конечно( ну ладно. Спасибо)