Мамлайф
Мамлайф
Приложение для мам
Анна
Анна
В ожидании первенца

Сегодня у меня день вопросов))) может кто знает, я официально работаю в филиале московской компании.…

Сегодня у меня день вопросов))) может кто знает, я официально работаю в филиале московской компании. Сейчас пошли слухи, что для оптимизации расходов, начнут сокращать людей с филиалов. Я правильно понимаю, что меня уволить не могут? И если филиал закроют, а мне предложат работу в московском офисе, я естественно не смогу, в таком случае будут ли они иметь право меня уволить?

11

Комментарии

zoya05

Зоя

Мама дочки-младенца

беременных не имеют право увольнять

Отметок «Нравится»: 0
kristina91

Кристина

Мама сына-младенца

Нет не уволят,предложит могут пойти на больничный, а потом официально когда пойдете в декрет,вам вышлют документы и декретные)

Отметок «Нравится»: 0
ally

Алена

В ожидании первенца

Если вы еще не сделали, обязательно вышлите заявление по электронке руководству или в отдел персонала мск о предоставлении декретного отпуска, по беременности с уведомлением о прочтении. На всякий случай. У нас "голова" планировали закрыть наш филиал на волне кризиса, и директор звонила нам всем и говорила, мол, "денег нет,вот не знаю что делать,кризис,"спрашивала у кого какие планы. И я дурак сказала, что Беременна, только вот узнала. Ровно этим же вечером мне приходит приказ о закрытии филиала и сокращении. Я звоню, спрашиваю, что меня же нельзя уволить, раз я Б. И директор мне "ну ты же не известила об этом меня по почте, я не знала. У нас сокращение". Девчонок остальных сократили через 2 недели. А отношения 2 года в фирме отличные были. Первый раз так вот прокидали как дурачка, я не ожидала вообще.

Отметок «Нравится»: 0
naisonette

Анна

В ожидании первенца

@ally, 😱кошмар! А заявление в свободной форме пишется?

Отметок «Нравится»: 0
naisonette

Анна

В ожидании первенца

Первый раз такое слышу! А через юристов пытались решить?

Отметок «Нравится»: 0
ally

Алена

В ожидании первенца

@naisonette, да,как на отпуск. Это чистая формальность, чтобы потом доказать, что вы уведомили начальство о б прежде, чем вышел приказ. Я реально не думала, что директор может так себя повести непорядочно. Всегда все ок было. Можно наверно было судиться, но в моем случае смысла не было. Там официалка была минимальная. После увольнения экстренно нашла работу с белым окладом-декретные больше получились. Плюс содрала с работодателя по полной 3 оклада за увольнение по сокращению.

Отметок «Нравится»: 0
naisonette

Анна

В ожидании первенца

@ally, спасибо большое! Вы молодец, не растерялись😉

Отметок «Нравится»: 0
oks2085

Oksana Zaritskaia

Если будет у вас закрытие филиала, его ликвидация, то тогда и вам вручат уведомление, это все в рамках ТК, ну конечно с выплатами как при сокращении. Но толчков случае ликвидации филиала, если просто сокращение штатов, то не могут.

Отметок «Нравится»: 0
oks2085

Oksana Zaritskaia

Только

Отметок «Нравится»: 0
79176113777

кристина

Мама сына-младенца

Если ликвидация филиала, то вас должны перевезти, если это не возможно, тогда все выплаты вам будет давать государство, на основании увольнения за счёт ликвидации, те не по вашей инициативе

Отметок «Нравится»: 0
naisonette

Анна

В ожидании первенца

@79176113777, @oks2085 спасибо большое))) надеюсь всё будет хорошо))))

Отметок «Нравится»: 0