ЮРИСТЫ SOOOSSSSS!!! девочки кто шарит в законах... помогите.. сегодня ехала увольнятся и устраиваться на другую работу. на моей сказали что я могу не увольнятся а так же в декрете находиться и устроиться на другую работу ОФИЦИАЛЬНО по совместительству на ПОЛНУЮ СТАВКУ! и типо декретные получать буду и зарабатывать на другой аптеке. на новой работе сказали что так нельзя.. ток если на 0,5 ставки.. но я им нужна на ПОЛНУЮ СТАВКУ!! КТО ЗНАЕТ ЭТОТ НЬЮАНС????????

2

Комментарии

Юлия·Мама двоих (младенец)

ссылка там можно задать все юр вопросы

Нравится Ответить
Алиса·В ожидании первенца

На полную нельзя, на 0,9 пожалуйста

Нравится Ответить
Мария·В ожидании первенца

@reznikova356, если ты устроишься на полную ставку, то потеряешь декретные выплаты, поскольку государство считает, что обеспечивать должно только тех, кто в декрете, а так по сути это выход из декрета, трудовой кодекс предусматривает только возможность работать в декрете на условиях неполного рабочего дня или на дому ст 256 ТК РФ

Нравится Ответить
guzeliyaelle·Мама сына (12 лет), беременна (37 нед.)

можно работать 7 часов и получать до 1,5 лет.Это точно

Нравится Ответить
your_unona·Мама сына (4 года)

Лучше всего сайты бесплатных юр консультаций найти. Там или такое уже есть, или за 100 руб можно спросить срочно.

Нравится Ответить

я уже родила))) выхожу с декрета и тут такой вопрос... возник)) @anbacker

Нравится Ответить

Я не юрист.Могу посоветовать скачать приложение Консультант или зайти на их сайт.Там прочтите нормативные документы.Знаю точно: уволить или отказать взять на работу по причине беременности женщины работодатель не имеет права.

Нравится Ответить