Анюта
studentochka1305
Анюта·Мама дочки (10 лет)

я в печали( сегодня "обрадовали" меня на работе((( фиг мне а не отпуск перед декретом. в декрет 18 января. в 2014 весь отпуск отгуляла. а за 2015 не положен к декрету ещё будет(( так что, придётся настраиваться на почти 2 месяца работы (((

25.11.2014
2

Комментарии

ginger_mom
Люб Люба ·Мама двоих (10 лет, 12 лет)

За 15 год хотела написать, а не дней))

26.11.2014 Нравится Ответить
ginger_mom
Люб Люба ·Мама двоих (10 лет, 12 лет)

Все положено! Декрет идет в расчет отпуска, поэтому то, что вы в декрете отсидите, "накапает" на следующий отпуск за 15 дней. А если не хватит или раньше выйдете, то нужно будет отработать за отпуск. Я так уходила тоже, взяла 28 дней перед декретом, кадровик читала-читала и все же вычитала, что все законно и все положено.

26.11.2014 Нравится Ответить
cristina_vl
Кристина ·Мама двоих (1 год, 10 лет)

К Вам также подойдет ст.122, если Вы шесть месяцев не проработали.

25.11.2014 Нравится Ответить
cristina_vl
Кристина ·Мама двоих (1 год, 10 лет)

Я с отпуска вернулась в сентябре , отгуляла за 13-14 г. Как возник вопрос с графиком отпусков на 14-15 г. Для всех сотрудников, я обратилась в отдел кадров, где мне предложили два варианта для меня : отгулять отпуск перед декретом либо получить компенсацию за неиспользованный отпуск. С 1 декабря уже иду в отпуск, по факту с завтрашнего ( т.к, к врачу нужно и учеба в пятницу) . Мне в ДО примерно тоже 18-19 числа. Если Вы работаете не первый год в конкрет. организации, то согласно ТК РФ вы имеете право уйти в отпуск, тем более в нашем прекрасном положении в тот период времени, когда вам будет удобно. Даже если после вашего предыдущего отпуска прошло несколько дней. А Ваш руководитель не имеет право отказать Вам в этом.

25.11.2014 Нравится Ответить
maru
Марина·Мама двоих (10 лет, 16 лет)

@studentochka1305, если что идите в инспекцию труда. Или напугайте их инспекцией

25.11.2014 Нравится Ответить
studentochka1305
Анюта·Мама дочки (10 лет)

@maru спасибо. я тут нашла 260 статью.вроде подходит

25.11.2014 Нравится Ответить
maru
Марина·Мама двоих (10 лет, 16 лет)

@studentochka1305, читайте 123 или 121 статью трудового кодекса, точно не помню. Очередность предоставления отпуска

25.11.2014 Нравится Ответить
studentochka1305
Анюта·Мама дочки (10 лет)

@maru как мне доказать это на работе? может знаете статьи номер??

25.11.2014 Нравится Ответить
maru
Марина·Мама двоих (10 лет, 16 лет)

Обязаны дать отпуск, даже если право на него еще не наступило

25.11.2014 Нравится Ответить
studentochka1305
Анюта·Мама дочки (10 лет)

@irina555 мне в отделе кадров сказали что не положено ( как решить этот вопрос, может подскажете?

25.11.2014 Нравится Ответить
irina555
Ирина·Мама двоих (7 лет, 10 лет)

@studentochka1305, так и берите отпуск за 2015 год авансом

25.11.2014 Нравится Ответить
studentochka1305
Анюта·Мама дочки (10 лет)

@irina555 ага.январь

25.11.2014 Нравится Ответить
irina555
Ирина·Мама двоих (7 лет, 10 лет)

@studentochka1305, так вы же в 15 идете в декрет?

25.11.2014 Нравится Ответить
studentochka1305
Анюта·Мама дочки (10 лет)

@irina555 а я за 14 отгуляла.. так что облом

25.11.2014 Нравится Ответить
irina555
Ирина·Мама двоих (7 лет, 10 лет)

За 2015 год вам авансом положен - беременные могут взять в любой момент, даже если не отработали - в тк статья есть. Только это если вы за 14-15 не отгуляли)))

25.11.2014 Нравится Ответить
jusha
Юлия·Мама двоих (3 года, 10 лет)

Да норм)) не бесплатно) просто пуз хочет гулять и киношки смотреть)))

25.11.2014 Нравится Ответить
studentochka1305
Анюта·Мама дочки (10 лет)

@jusha ничего. справимся)) мы сильные)

25.11.2014 Нравится Ответить
jusha
Юлия·Мама двоих (3 года, 10 лет)

Та же песня😭😭😭😭

25.11.2014 Нравится Ответить