@svetulia закон не обязывает уведомлять о своем положении работодателя заблаговременно. Поэтому все на твое усмотрение. На мой взгляд, на таких ранних сроках посторонних людей ни к чему посвящать в такие интимные вопросы. Я бы молчала до последнего.

Ну не знаю у меня хорошие отношения с начальницей. Тем более мне замены нужна. На носу новый год. Много работы. Я сказала на 3 месяцах. И нормально , за то теперь отпрашивалась без проблем. И не вру что плохо 😂

У меня так же было)) когда живот начал расти пришла со справкой и поставила перед фактом 😁 лица были конечно ппц, ну а что теперь! Это только твое личное дело!

Никому ничего не говори, это твое право, меня на работе запалили на 16 недели, и пролетела я с повышением, которого 4 года ждала, как фанера над Парижем))). Это твое здоровье и твой малыш. И сказать они тебе ничего не могут!

Не говори пока )) я сама на 18 неделе и только вот закончился испытательный срок) я сама до сих пор не сказала

Я сегодня просила справку на работу, мне мой Г сказала, что это моя личная жизнь и знать про нее никто не обязан)

Не говори! Если явных признаков нет!

Я думаю, можно и не говорить🙊пока животик не видно)) это личное, чтобы афишировать на ранних сроках своим коллегам/начальству😏

Сама в такой ситуации, отработала 4 месяца, пока не говорю-буду до последнего откладывать, так как начальница не относится к понимающим женщинам

Не надо пока ничего говорить, до 4 месяца нечего им знать

И сначала на учет встань,а потом говори

😊😊😊😊😊спасибо девчат

Так рано ничего не говори. А это не их дело, почему молчала, скажи что суеверная.

@svetulia - сглазить боялась. У меня не спрашивали ничего, хотя до 20 недельки дождалась, и некоторые уже замечать стали

@juliksk а когда скажу,спросят почему молчала?!😒

Не говори пока ничего, как будет заметно , тогда лучше

Лучше не говорить, до самого последнего