Знаю, что иногда здесь высказываются, но у меня просто накипело…
Собираюсь уходить из компании, где многим сотрудникам откровенно не доплачивают. Я занимаюсь работой с персоналом, в том числе подбором сотрудников. Я уже 2 года проработала здесь и объём, сколько я всего сделала на благо компании (я имею в виду именно то, что не входило в мои прямые обязанности) просто колоссальный. Помимо этого я не была ни разу в отпуске, не уходила нормально на больничный, потому что меня не кем заменить, постоянно заменяла полностью ещё и секретаря, кадровика и много других «прелестей». У меня была вся работа с кадрами, мероприятиями, 23 вакансии одновременно в работе, множество задач от гендира типа сделайте доки, забронируйте с потом пере бронируйте билеты, при этом в один момент гендир наняла за бешеные деньги бизнес-советника, которая приезжала раз в неделю, раздавала мне ко всему вышеуказанному ещё просто немыслимый объём задач (по формированию новой орг. структуры предприятия) и я сама лично вдогонку уже к гигантской нагрузке за 3 месяца полностью её изменила, в том числе документально (осталось пару документов в 1С загрузить). Короче я и терпела унижения от других директоров типа «почему так долго ищешь сотрудника давай быстрей, да пофиг мне на другие 23 вакансии и работу», и улыбалась и поддерживала коллектив, когда хотела плакать, и в туалет некогда было сходить, не говоря уже даже об об обеде и даже просто перерыве, у меня на руке вылез псориаз, я не спала ночами, стала пить успокоительные. При этом когда я только перешла внутри компании на эту должность, мы обговорили определённый объём работы и определённую зарплату. Я согласилась на «после испытательного сорока на новой должности», но мне обещанное стали платить аж через полгода. В какой-то момент, когда нагрузка стала колоссальной, я подошла и сказала, что мы на такое не договаривались и попросила увеличить заработную плату, либо пускай мне дают помощника. Мне отказали, мол денег нет, но за то, что я в какой-то период работала за троих, я буду премирована. Я повелась. Прошло ещё пару месяцев, я по прежнему вкалывала. Из 23 вакансий осталось лишь 7, я наладила многое, разобрала горы документов, и тут мне говорят, что сейчас ко мне придёт руководитель отдела мной руководить. Понятно дело, что не за мою зарплату и уже на всё готовое, построенное мной. Повторюсь, я очень много сделала, когда я пришла, даже внутри компании праздников не было, никого с днём рождения не поздравляли, потому что не знали когда, я ввела базу кандидатов, ввела воронку найма, интегрировала, автоматизировала многие процессы, более 60% сотрудников, работающих в данный момент в компании, были найдены лично мной, я сделала обеденную зону для сотрудников, её не было совсем, не было даже просто стола и микроволновки. Я сама лично и мыла холодильник, и пересаживала цветы, и ездила за всем и короче, можно целый день всё это перечислять. Просто поверьте, была просто сумасшедшая текучка, в HR направлении было просто ужасно, куда не плюнь, а стало на уровне нормальной компании. Так вот, к чему я клоню. Мне так и не заплатили ту самую обещанную премию, я написала заявление на увольнение (это решение было принято уже давно, независимо от премии) и вместо благодарности за то, что довела дело до конца, чтобы мой руководитель пришёл на всё готовенькое, я услышала лишь недовольства, что я предательница и тд. Я решила написать сообщение гендиру о том, что это решение я приняла уже давно, написала о тех 7 кругах ада, что мне пришлось пройти, напомнила о том, как у меня другой директор унижал при всех до слёз на собрании, и другое, и о том, что мне недоплатили, но всё равно я не ушла тогда, когда была полная жопа и 23 вакансии, а довела дело до конца, дождалась, когда будет штиль, свела к минимуму работу. (Помните я писала о том, как раз в неделю приезжал бизнес-советник и раздавал мне кучу задач по формированию новой орг. структуры?) На что она мне ответила «ах вам не доплатили? А вы не посчитали, что я потратила на ваше обучение 3 месяца по 280к каждый, а теперь вы с этими знаниями придёте в другую компанию?». Я просто выпала….. типа могли вообще не платить, скажи спасибо, что хоть это… 840к у неё было, чтоб заплатить тёте, которая только раздавала мне задачи. Я написала «а как интересно в другой компании мне пригодится навык формирования новой орг. структуры всего предприятия? Ведь я от неё кроме этого ничему не научилась». Вот такому руководителю я посвятила 2 года, да я даже на её день рождения написала для неё песню и все сотрудники пели хором про неё, и что я только для неё не делала, а со мной вот так….
И это вся эпопея на работе просто вишенкой на торте к тому, что я одна воспитываю дочь, как могу стараюсь, разрываюсь между ней и работой, взяла ипотеку, сделала своими руками ремонт, а сейчас я лежу и пишу всё это, потому что от переживаний у меня бессонница, причём утром меня ждёт недовольный гендир подписывать моё заявление, после работы важное финальное собеседование, куда именно я и хочу попасть. Вечером конечно у дочери появились сопли, лежит возле меня с насморком сопит, даже температура кажется немного поднялась. Короче я уже просто так устала, что невозможно.
Читать далее