Как позвонить начальнику и сохранить работу: советы мам
Мне нужно позвонить работодателю с не очень хорошим разговором,придется наговорить кучу комплиментов и так сказать одно место подлизать.В данной ситуации хочу сохранить место работы,но этот человек ставит рамки и пытается мной манипулировать(что не получается).Если как выше написала не сделаю,то потеряю место работы.Приходится терпеть.Так вот не могу второй день собраться с мыслями и позвонить и поговорить.Я тревожник еще.Не спала ночью,представляла разговор,итог разговора.Сегодня аж трясет звонить.Как собраться с мыслями держать себя в рамках ,не наговорить лишнего и что плохого я думаю об этом человеке
Анжелика ·
Это точно надо сделать? Или можно обойтись без звонка такого?
momju··
Мама двоих (4 года, 7 лет)
Точно придется,разговор неприятный будет в мою пользу.Я не хочу делиться личной жизнью ,рассказывать почему брак больничный.У меня частичная удаленка и из-за того,что я брала больничный (болели всей семьей коклюшем),это не понравилось,решили меня перевести полностью в офис.А у меня ребенок школьник ходит в 1 класс,продленка дорого ,каждые 2 недели болеет,больничный у меня в половину заработанного в день выходит,я в Минусе на 11 тыс ру за 3 недели больничного.А получается я должна оправдываться
Верещака Виктория·
Мама сына (7 лет)
Можно ли как то избежать звонка?! Или без этого звонка Вас уволят?! А с чего вы взяли,что Вас собираются увольнять??
momju··
Мама двоих (4 года, 7 лет)
я не сколько держать себя в рамках готова,как извиняться за то что я не делала
Верещака Виктория··
Мама сына (7 лет)
ну тогда рискуйте и позвоните сейчас.
Верещака Виктория··
Мама сына (7 лет)
ну тогда особо и не извиняйтесь,если вы этого не делали. Скажите прямо что не делали
Yulia·
Мама дочки (9 лет)
А что вы хотите в итоге? Какой конструктив? Сделать по-вашему?
По беседе: Обходите сложные углы, избегаете конфликта, говорите предметно. Позвоните посоветоваться, уточнить, почему он не дает выйти за рамки, есть ли в этом смысл. Говорите не категорично, а через «может быть». Ну или по ситуации, аргументы за вашу позицию и идею подготовьте и дайте начальству возможность самостоятельно принять верное решение в вашу пользу. :)
Если вы готовы высказать нехорошее - не звоните лучше. Испортить отношения легко, а восстанавливать долго, ещё и осадочек останется. Лучше не говорить уставшими и неспавшими. Вы будете в слабой позиции и эмоционально уязвимы. Отдохните, поешьте, погуляйте, обсудите с кем-то ещё эту ситуацию, подготовьте аргументы. И мониторьте, куда вы можете уйти и на какую з/п, чтобы вас этим не шантажировали. Чтобы вы знали, какие у вас есть альтернативы и при случае могли сказать, что если уволит, то вам есть куда уйти. Увольняться в никуда и на эмоциях - точно не нужно. Держите фокус не не эмоциях, а на сути проблемы.
Жанна·
Мама двоих (6 лет, 8 лет)
Мы с подругой так друг друга выручаем. За кого-то говорить всегда легче, чем за себя. Благо, голоса похожи.
Екатерина·
Трясти будет до тех пор, пока не позвоните.
Тревожник со стажем, стараюсь быстрее решить задачу, чтобы сильно не трепать себе нервы 😅🔥
Наталия·
Мама сына (7 лет)
Такие разговоры лучше вести лично. Ну и подлизываться- это путь в одну сторону. Дальше придётся все и больше так себя вести.
hobbie_horse·
Я бы не начинала такой разговор по телефону.. Договоритесь о личной встрече
Виктория·
Мама дочки (10 лет)
Если я правильно поняла, то вы всего лишь взяли больничный. За что оправдываться ?
Yulia··
Мама дочки (9 лет)
Ах вот в чем дело) мне сказали, что больничный брать нельзя, занятия вести в любом состоянии, а я сказала, что не пойду с вирусом и темпой у малышам, договорилась с напарницей и поставила в известность начальницу. Я долго не болею, проблем не было. Но и заражать крох - совесть не позволяет. У начальницы своя задача, у меня своя. Ее задача, чтобы сотрудники не филонили и не позволяли себе лишнего, ей прибыль надо получать и обеспечивать процесс, так что я ее полицию понимаю, а она поняла мою. За пару фраз все решилось.