Вот может вы мне объясните, почему поколение 60+ так не любит молодежь в работе?
Работаю 5й год в коллективе, ну вот никак не могу найти какой-то контакт с людьми 60+.
Почему-то у них всегда начинается какой-то кризис, где им хочется кого-то оскорбить… и под руку попадаюсь я, да или 17-18 летние практиканты)
Понятно, что от них меня отделяет почти пол века… Но почему каждый раз при любом поводе начинается: да ты долб@ебка (не стесняясь в выражениях), да тебя уволить надо, да ты полный ноль и все в этом роде..
А приходят 18 летние ребята на практику к нам… и что только не слышат в свой адрес от этого поколения…
По итогу каждый год мы ищем новых людей, потому что вся молодежь бежит и правильно делает)
Причем эти люди 60+ не начальники, а просто коллеги.
Мой начальник-это противоположная сторона этих людей) Но как он говорит, люди не могут смириться, что их таких классных скоро заменит молодежь 🙈
А вы что думаете? Сталкивались с таким?
Мне наоборот прилетало от коллег молодых с опытом. Постоянно вы*вались. Как будьто они родились с этим опытом, а ты такая тупая.
А вот с людьми 60+ наоборот понимание и поддержка, даже иногда опека 😊
Я работала максимум с 50-
55 летними ,прекрасные женщины,молоды душой
У вас просто несчастные люди и дело не в возрасте
@sofinn так вы из нижнего?))
Мой родной город! 40 лет там прожила!
Это где у нас такие ох ... шие 60+?))) и флот?)))
@tatiynaleb, флот в Октябрьском стоит и в ППК)
Там вот «старички», которые видимо ничего больше не видели такие 😂
не понимаю, почему так с молодежью. Пацаны там не спят, физически работают. И все видимо заслужили такого отношения 🙈
Не знаю, может я тоже стану вредной бабкой 😂
Я такого не встречала, наоборот, милые и душевные такие женщины попадались.
Не знаю, что за сфера такая у вас, что можно матами обращаться к коллегам 🙈 думаю, это страх замены и зависть может какая-то. Ещё может считают, что они самые лучшие работники, а другие не достойны.
У меня наоборот коллеги в кабинете со мной 60 +. Замечательные люди) позитивные, умные и очень хорошо выглядят.
Обычно, если люди не могут найти общий язык, в этом виноваты оба
@sofinn вообще многие таким приемом пользуются- чтобы возвысить себя, унизить собеседника. Таким людям надо давать понять, что это так не работает. Что грубость только унижает человека в глазах других
@tayana_w, @anita198, у меня просто уже у самой дикое желание уволиться, чтобы не слушать все это🙈
Со всеми остальными отличный контакт у молодежи, у меня.
А вот как за 60 кто-то, так это ужас какой-то.🙈 как будто их всех на одном конвейере делали.
Ну и пошлите их нах. Что уж там. Уволиться всегда успеете
Я думаю они очень боятся, это страх. Потому что их могут послать на пенсию в любой момент, и конкуренты молодые их раздражают
Не сталкивалась никогда с таким. Наверно это какой-то старый костяк, который привык просто так разговаривать.
Нужно это пресекать, тем более если из-за них теряются молодые специалисты.
от не хорошей жизни явно. я думаю и зависть играет роль, зависть юности
Работала в статистике областной. Пришла в 18 лет.
В основном, в тот период, молодёжи было мало... В основном предпенсионный возраст... И знаете... Вот таким хамов не было 🤷♀️
Были не общительные, молчуны, "звёзды"... Но вот так, хамить... Нет...наоборот, все относились с пониманием и пытались помочь.
Думаю от человека зависит. Если человек хамло, то возраст не имеет значения