Ситуация такая. Я нахожусь в отпуске по уходу за дочкой, но весной мы уезжаем в командировку по работе мужа на 3-4 года. Мне нужно увольняться по собственному или что делать? Если уволюсь, что будет с ежемесячным пособием?
Я бы не увольнялась, а просто ждала 3х лет. Но как быть после, когда нужно будет выходить на работу, а я вообще в другой стране? Можно ли уволиться дистанционно?



Может вы ещё вернётесь к этому времени, кто знает наперёд.
Ну и, если оч надо будет, можно будет и приехать , чтоб уволиться, но это можно и без личного присутствия сделать
Да, вы можете потом отправить заказное письмо с заявлением на увольнение
Сейчас очень многие вопросы можно решить дистанционно, даже документ подписать. Поэтому лучше оставаться в декрете, а потом уже решить вопрос.
Уволитесь потом, можно дистанционно. Если у вас трудовая книжка на работе, напишите заявление на переход на электронную тк и вам бумажную выдадут и потом проще с увольнением будет.
@marinaresss, и очень зря. Я своим всем советую не переходить, потому что при наличии бумажной, электронная версия итак есть у всех абсолютно. А вот если какой сбой или ошибка (а это очень легко может случиться), где концы искать?
@albina_dem, можно сохранять себе выгрузку из этк тем, кто переживает
@marinaresss, а можно и электронную иметь, и бумажную 😋 так надежнее, чем только электронную
Я бы ждала до 3х лет. Потом напишите заявление на увольнение и скан отправите им. Трудовую вам почтой отправят, хоть маме хоть кому в России, лишь бы подписали получение
За чем ? У вас декрет до 3х лет , вот и сидите пока . А дальше будет видно . Сейчас точно не стоит. Можно и дистанционно решить этот вопрос будет
Не увольняйтесь. Решите вопрос позже, по мере надобности. Раньше по почте если что трудовую отправляли. А т к сейчас трудовые электронные то точно смогут.
При увольнении ежемесячное пособие не выплачивается. Можно переоформить на отца, но раз речь про другую страну то там запросто свои заморочки. После 3х лет можно прилететь и уволиться. Если по стране, то я увольнялась "через заказное письмо". Может и международное письмо тоже можно организовать
Написать заявление оставить сходить на всякий случай. Через 1,5 года уволиться автоматически.😃