Как уволиться с испытательного срока на госслужбе: порядок действий
Девы доброе утро
Объясните кто понимает как лучше сделать
Может есть тут кадровики, ни разу не была в такой ситуации
Устроилась на работу на испытательный срок (госслужба) . Решила с него уйти, вчера об этом сказала начальнику( без заявления пока). У меня какой порядок действий сейчас? С учетом что кадры сидят в другом главном здании.
Комментарии
Там вроде что три календарных дня. Типа если сегодня подам заявление,то в понедельник могу не выходить? Или не так ?
@krysinaya_nora979 нет. Рабочих сегодня пишете, прошу уволить 11.02. В среду забираете все свои документы в кадрах (трудовая или лист стдр, если трудовая в электронном виде)
В любом случае вам в отдел кадров надо. Заявление необходимо написать, если с вами оформили трудовой договор.
Возможно каки то еще документы необходимо будет подписать + с вами должны произвести расчет.
А вот отрабатывать 2 недели на испытательном сроке вроде бы не надо.(но это не точно )
Написать заявление на увольнение. 3 дня срок уведомления. Например в пн пишите прошу уволить с четверга. И в пн отдаете в отдел кадров
Там вроде что три календарных дня. Типа если сегодня подам заявление,то в понедельник могу не выходить? Или не так ?
@krysinaya_nora979 нет. Это срок для работодателя ответить на запросы сфр
Руководителя ставите в известность и все
Собираетесь домой
Вот я вчера сказала о своих планах, у нас была договореннсть что он узнает о других мне вакансиях в других управлениях. Ушла работать. Просто н и разу с испытательного не уходила. Ставлю в известность это именно заявление ему в руки или словестно?
@mirmurpir, в кадры же тоже обычное это заявление передается, плюс трудовую забрать
@krysinaya_nora979, так он вас должен связывать с кадрами.
Да. Заявление на увольнение. Без отработки. Может у них есть определенныа форма текста такого заявления.
Просто куда вы пойдете. Не зная ни местности. Ничего. Никого. Ваш руководитель непосредственно должен сказать кому писать
Он сам относит
Или сопроводить вас в кадры
В госе работают люди иного характера
Лишний раз попу поднять не хотят
Пишете заявление на увольнение. Делаете скан и отправляете в кадры. Обычно так, но в компании может быть свой порядок, уточняйте у руководителя или просто позвоните в отдел кадров.
@krysinaya_nora979, в смысле к чему готовится?
Вы первый раз работаете что ли и увольняетесь?
Написали бы сразу заявление, отдали начальнику. Все. Дальше уже ждали бы трудовую с их курьером или сами бы потом поехали туда когда вам скажут
@ne_valera, а вдруг первый раз? Тут еще и молодые девочки сидят так то🙈
@krysinaya_nora979, а к чему готовиться? Напишите заявление в формате которой они вам скажут. И все. По поводу выплат тоже к ним вопрос. С испытательного срока намного все легче.
Заявление на увольнение и три дня отработки (на испытательном)