Как оформить отпуск по уходу за ребёнком до 1,5 лет отцу
Девочки сос вопрос?! Отпуск до 1,5 ПАПЕ!!!
Кто оформлял?
Работая при этом. Папа работает полный рабочий день или обязательно брать укороченный день?
В зарплате не теряет деньги?
Хочу оформить, так как сама не работаю, но прочитала, что он должен тогда работать половину дня 🙄 и не сохраняют всю зп?! Это так или старая статья?
Комментарии
Муж уходил на 2 дня в отпуск по уходу (выходные). С понедельника выход, в деньгах не потеряли. Если вы не трудоустроены официально(нет больничного листа), я так понимаю можно сразу с рождения ребенка. Я ждала пока закончится больничный лист.
Сейчас вообще классно.
Когда муж уходил в 2017 г. Пришлось сокращать рабочий день, и я была в отпуске без сохранения.
Работает полный день, деньги не теряет. Статья старая, с позапрошлого года уже можно полный день продолжать работать. Мы оформляли так мужу на первого ребенка, на второго тоже будем
У нас так муж оформил, работает так же как и до на полную ставку с сохранением зп, больничных и отпусков. Он пошле в декрет с выплатой, и сразу же вышел из декрета. Выплата сохраняется.
@tanyatanya1994, нет конечно) это по уходу за реьенком до 1,5 в любом случае будет
Вот оформляем, уходит примерно на неделю в декрет, а может и меньше, как насчитают, потом выходит на полный раб день и больничные и отпуска сохраняются
Всю зп сохраняют, в отпуск выходит официально на 2-3 дня, потом снова на работу. По факту может и дни отпуска работать.
Из документов нужна будет от вас справка с МФЦ, что вы не получаете такую выплату. Работал муж полный рабочий день
Нет, он может работать полный день и получать полную зп..
Мы оформили на папу, оба работаем. Не дня не потерял, ушел по уходу на 2 своих выходных, вышел на 3 день в смену. Работает как и работал до, в зп и отпусках ничего не потерял