Работодатель требует медицинские данные беременной: законно ли это?
Девочки , нужен экспресс совет .
На работе отношения мягко говоря 💩.
Сейчас я 3 неделю на больничном и мне звонит моя гинеколог и говорит , что работодатель запрашивает данные о моей беременности, моих диагнозах и моих анализах . Короче все .
Вопрос «зачем им это?» сомневаются что я беременная ?
Так я приносила им уже 3 справки от 3 разных врачей .
Что они ещё от меня хотят ?
Пысы: как только узнали о моей беременности без конца треплят нервы и пытаются сделать так чтоб я ушла сама , пытались сократить зарплату , почти в 2 раза ( так как организация работают в серую )
Лучший комментарий
Обнаглевшие.. Зчем им все данные. Трудовая инспекция чаще всего на стороне работника, пожалуйтесь, нарушения обязательно найдут и оштрафуют, будет им урок
Да тут не только трудовая, тут еще и налоговая будет супер рада звонку)))
Комментарии
Одна жалоба и отстанут. Пылинки сдувать будут. Работала на руководящих должностях знаю о чем пишу. Не трепите себе неравы, жалобу в трудовую инспекцию и всё.
Полностью согласна , занок на стороне беременной.
Ой сидите на больничных до конца, не выходите туда. Но и не увольняйтесь! Декретные на дороге не валяются
Долбанутые. Он и видимо по себе судят)
@tanyuch_bur, не знаю , но мне смешно ) если не верят , что беременная , пусть увольняют)
Скажите им, что подадите жалобу в труд инспекцию. Если хотят зп сократить, то просто берите один больничный за другим.
У меня официалка всего 30 , а остальное 90 в конверте . Вот они намекали что будет только белка
@baygulina_nastya, а вы им намекните что в налоговую сходите)
Я бы сказала руководству так:
«А давайте проверим что окажется интереснее, мои анализы Вам или зарплатные ведомости организации для налоговой? Есть еще третий вариант, как по мне самый оптимальный- вы перестаете трепать нервы мне и накидывать доп работу моему гинекологу, и мы спокойно расходимся по разным сторонам после БиР.»
Трудовой кодекс на вашей стороне. Сидите на больничных) Гинеколог имеет право и даже обязан не раскрывать сведения о вашем здоровье, поэтому работодатель идет лесом)
@baygulina_nastya не задавали. Насколько мне сказала терапевт, вопросы возникают, когда 3 недели подряд у одного врача, там мед комиссия должна быть
@souldyyyy, спасибо за информацию
@baygulina_nastya да, в платной. Только чередуйте специалистов обязательно гин-терпреат-невролог-лор. Нельзя у одного и того же открывать два подряд, даже если разные клиники будут.
Я понимаю если бы они обратились ко мне и запросили бы у меня справку о моей беременности, окей . Но зачем в крысу запрашивать у поликлиники? Так они ещё и диагнозы хотят знать , не много ли ? Учитывая что там 🐍🐀
Обнаглевшие.. Зчем им все данные. Трудовая инспекция чаще всего на стороне работника, пожалуйтесь, нарушения обязательно найдут и оштрафуют, будет им урок
Да тут не только трудовая, тут еще и налоговая будет супер рада звонку)))
Точно не увольняться. В трудовую напишите, пусть их приведут в чувства. Совсем больные. Ваши данные не имеют право им показывать. Это не законно. Я бы в трудовую писала, звонила. Что за дела такие.
Сидела бы на больных не вылезая при таких условиях
Я в принципе так и делала, но не из-за отношений
В жопу их. Я бы вообще хер забила сидела бы на больничных до декрета а после бы уже уволилась
@baygulina_nastya а зачем? Не хотите получать пособия по уходу до 1.5 лет?
@mama_lena0711, муж будет получать , у него больше выплата . Я уже хочу закрыть эту главу 😔
@baygulina_nastya а я бы сидела 3 года место занимала. Пусть на говно исходят 😂 а потом ещё 3😂😂
Херасе, на каких основаниях им раскрывать ваши данные?)
Трудовой инспекцией и налоговой пригрозите им. Если будут нервы мотать, сидите на больничных, только не увольняйтесь
Херасе, на каких основаниях им раскрывать ваши данные?)
Трудовой инспекцией и налоговой пригрозите им. Если будут нервы мотать, сидите на больничных, только не увольняйтесь