Что делать, если заболела и коллега угрожает увольнением
Накаркала сама себе больничный. Предупредила руководство и второго воспитателя. На что второй воспитатель ответила, я увольняюсь тогда. Я уже себя загрызла. Ну что я должна делать-то , тащить ребенка с 38.5 в сад или одну оставить со старшими. Как бы вы отреагировали?
Комментарии
Ох уж эти больничные.
Я больничный беру редко , 1-2 раза в год неделя-дней десять.
Но руководство прям ярко выражает своё недовольство.
Вот и сейчас на больничном сама, острая инфекция верхних дыхательных путей.
И готова была выходить , чтоб косо не смотрели, хорошо хоть сменщица согласилась за меня в мои смены выходить.
У нее иммунитет фиговый, ловит все заразу. 🤦
У вас ребёнок болеет, что вам разорваться теперь? Пусть увольняется ради бога. Это не ваша вина и не ваша зона ответственности. Со старшими бы не оставляла ребёнка, конечно же, уж тем более ради работы и того, чтобы коллега не уволилась.
Пусть увольняется. Надоели уже люди, которые считают, что мир крутится только вокруг них. Заботьтесь о себе и своих близких
Сказать ваше право , я не брошу своего ребёнка одного дома
Вообще давно поняла что ни одна работа не стоит того чтоб забивать на здоровье
Раньше стыдно было брать больничный работала с темпой 39
А щас через месяц на больничных )
Ещё и обнаглела взяла отпуск в январе а за ним операция
Весь январь не буду на работе )
Вам точно иначе никак, какие варианты. Вообще, да хоть зав должна на группу становиться, все эти психологи, музруки и тд. Ну а как ещё.
Извините, пожалуйста, а как ваш ник переводится?
Пусть увольняется ..мои когда ходили тоже самое было что воспитатели по одной месяцами работали
Пусть увольняется .
У нас воспитатель месяц одна тащила да группу 38 человек , тк вторая училась . И везде так , воспитатели с других групп приходят на замену
Вы заботьтесь о своих родных. Хочет увольняться- пусть увольняется