Положены ли декретные выплаты при работе на фрилансе
Девчат, всем привет. Возможно среди вас есть юристы и кто-то сможет помочь с вопросом. Если я никогда не была официально устроена на работу по трудовому договору (нет ни одной записи в трудовой, работала на фрилансе последние 7 лет, на момент родов и беременности так же не была устроена), даже если я сейчас оформлю самозанятость, мне не положены декретные выплаты, соответственно и на мужа я их оформить не могу, правильно? Вот что на этот счет ответил gpt
Комментарии
Пособие по беременности и родам доступно только женщине (она беременна, она рожает, это пособие на основании больничного) трудоустроенной по трудовому договору или ИП, оплатившей взнос в СФР.
Пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет доступно трудоустроенным родителям и родственникам ребенка и ИП, оплатившим взнос в СФР.
Самозанятым не доступны оба этих пособия.
Если есть вопросы или нужна консультация, обращайтесь! Юрист, специализируюсь на пособиях и выплатах. Ссылка на ТГ-канал в профиле.
Бир это больничный лист по беременности и родам, ну логично же, что муж не может его на себя оформить. Он может оформить отпуск до 1,5 лет и продолжать работать
Все верно пишет чат.
Муж беременным не был и не рожал, то есть по БИР оформить не может. Но может уйти по уходу до 1,5 лет.
До 1,5 лет может муж оформить, у меня как раз муж получает. А больничный по беременности и родам БиР не может т.к. это ваш больничный. Я ИП и получала сама, но только потому что вносила страховые взносы.
Муж оформляет по уходу до 1,5. "Декретные" ему точно не положены, ведь это больничный до родов и после
ссылка
Вот здесь зайдите, почитайте подробно, как оформить на отца
Мужу можно получать выплаты по уходу за ребенком до 1,5 лет.
Здесь речь у вас идет про выплаты по БиР - это не получить, действительно. Но отпуск по уходу за ребенком он может оформить, соответственно будет получать пособие по уходу до 1,5 лет, просто на следующий день он выходит из отпуска по уходу за ребенком (продолжает работать), но пособие сохраняется.
Больничный по беременности точно на мужа нельзя, это как раз декретные. А по уходу до полутора вроде как можно🤔
Если муж официально работает, то ему будут платить, надо ему сходить узнать на работе
БиР нельзя, отпуск до 1.5 можно
У меня муж получает, я самозанятая