Повышение рождаемости и работа: как совместить
Президент и правительство призывают повышать рождаемость. Вот так повысишь, а на твоей работе тебя уже не ждут... 🙁
Лучший комментарий
@molokophoto соглашусь про женщин-начальниц. У моего отца секретарь многодетная мать, я часто спрашиваю мол она что не ходит на больничные? Ходит говорит, но что теперь поделать, без детей не будет будущего, все мы когда-то были маленькие и с нами сидели матери.
В общем восхищаюсь им как руководителем.
Да женщины. Вообще не особо нужны работодателю
Нет детей -да ты в декрет уйдёшь
1 ребёнок -болеет да за вторым уйдёшь
2 детей -болеть будут
Посидишь пока болеют -да ты старая
Комментарии
Вот и я боюсьтого, что выходить будет некуда. Руководитель сменилась, коллектив тоже.
А у нас все те же. Только начальница на меня обиделась сильно
Мне кадровичка так и сказала - к нас темп работы изменился, тебе теперь будет сложно….я не собиралась пока выходить, сын болеет с садом очень часто. Но все равно обидно. У нас на эту работу никто еще из декрета не вернулся - всем от ворот поворот сделали
И что? На моей работе за 3 года не то, что темп изменился, законодательство изменилось. Да, почти все новое, абсолютно новый коллектив на 90% в моем филиале, но мне вот как-то пофиг я вышла на свою работу и уходить не собираюсь.
Да согласна, после декрете в голове каша с маслом. Ты помнишь, что ты выполнял 3 года назад, но применить не можешь.
Мало того, что мою всю работу руководитель раскидал по своим другим сотрудникам, тк найти не мог такого, кто продержится хотя бы год, так еще и программы добавили где это все выполняют.
Ничего.
За 2.5 мес уже почти полностью вникла
А то, что вам говорят это ставят только вас перед выбором и делаете его вы сами. Решаете выйти или уйти
Меня тоже не ждали )но у меня, во время моих декретов ,коллеги выросли в моих начальников )
Сразу сказали ,что условия не те и зп не та .и надо ли оно мне
@nusinda @miramay начальница так и не звонила. С директором сегодня снова разговаривала. Ну он у нас молодец, конечно. Он пытается вырулить ситуацию. Преподнёс мне так: типо он для меня блатное место держит с большей ЗП. А по факту вести других клиентов и сидеть в другом месте. И я понимаю, что это она меня не хочет видеть рядом с собой 🙁 Я вроде пытаюсь себя успокоить, что может так и лучше, но не могу, прям так обидно. Это сколько говна в голове у человека, что она за три года не простила, что я родить посмела
@mamysunshine да я понимаю, что ничего не нарушается и ни к чему не придерëшься, просто обидно по-человечески. Мы с ней всегда были в хороших отношениях. И я когда сказала, что беременна, объяснила всю ситуацию. И она меня поздравила, и с рождением дочки поздравляла, а потом решила обидеться
@jenyst, у нее нет детей? Если нет, то это не обида. Человек прекрасно понимает, что сотрудник, который вышел из декрета работать так, как раньше работал не будет.
В приоритете все равно семья.
Возможно раз вы подруги и общались то будут от вас рассказы, что делали на выходные, какой ребенок забавный/умный/ замечательный и тп., а ей это не интересно, не хочет вообще вникать в эту тему.
Может обида есть у нее, что у кого-то есть ребенок, а у нее нет. Но это обида направлена не конкретно на вас, а во вселенную.
Поэтому она категорически против того, чтоб с ней работали выходцы из декрета.
Понять и простить и работать без нее.
@mamysunshine есть дочь взрослая. Она внуков ждёт и всё никак
Сочувствую. У меня так было после первого декрета 😔
Да , ты нужный пока бездетный и на все готовый , а потом все, ушел из профессии(
@anastasiaveselaya, при чем чаще это все высказывают женщины начальницы, которые так же выходили после декрета(((
@molokophoto они об этом быстренько забывают ((
@molokophoto соглашусь про женщин-начальниц. У моего отца секретарь многодетная мать, я часто спрашиваю мол она что не ходит на больничные? Ходит говорит, но что теперь поделать, без детей не будет будущего, все мы когда-то были маленькие и с нами сидели матери.
В общем восхищаюсь им как руководителем.
Во во
Нахер надо
С одним то не нужна, а с двумя и более так тем более
Только эти ебанутые работодатели не учитывают, что девушка без ребенка может ещё больше ходить на больничные
Не все, но большая часть
Адекватных и нормальных я пока ещё не встречала, поэтому рассуждаю так.
Да , ты нужный пока бездетный и на все готовый , а потом все, ушел из профессии(