Смена работы на 2 месяце беременности: стоит ли рисковать?
Сходила на собес и заявила там, что беременна. После этого состоялся второй этап собеса (возможно, из вежливости😀) думаю, что я заинтересовала руководителя, но вот этот вот мой нюанс, конечно, может оттолкнуть. Что ж делаем ставки, господа. К слову, условия лучше, цена за час работы выше, но непонятно будет ли плотная запись в первой половине дня. Ничего непонятно, но очень интересно. И вообще, как мне могла прийти в голову идея сменить работу на 2 месяце беременности до сих пор не понимаю
Комментарии
Не будут Вас брать, компании не выгодно, но отказать по причине беременности не могут, просто найдут другую причину!(
Легче просто умолчать, далее уже когда животик будет видно, там сказать, уволить уже не смогут)
Я как менеджер по подбору, знаю все нюансы)
Конечно могут отказать, причины всегда найдут. Уволить не могут, если официально трудоустроены и то могут создать такие условия, что беременные не выдерживают и сами увольняются. Другое дело зачем вы сказали))
@shirli_mirli так вы типа могли не знать, а потом узнать)) но вы молодец что сразу рассказали!
@vetka07, из меня очень плохой обманщик(((( я себя потом съела бы
@shirli_mirli тем более, значит все правильно сделали) адекватный руководитель честность всегда оценит
Конечно не имеют отказать ! Я с самого начала беременности как сменила место работы так по 30 неделю и работала
У меня не официальное будет трудоустройство. Они по сути могут, что хотят делать. Но круто, что у вас такой кейс, вы прям при оформлении сказали?
@shirli_mirli, так и я не официально трудоустраивалась я вообще в озон на складе работала по гпх нормально взяли
По причине беременности не имеют право отказать )
Я понимаю, что не скажут: «Вы беременна, мы вас не берем», но любую другую причину вполне себе. Я думаю, меня в последнюю очередь будут рассматривать просто
Я не знаю насколько это правда
Но я читала в интернете, что вас не могут отказать, и обязаны взять ещё и без испытательного срока по закону тип
Но реальных историй нет у меня, просто гуглила, ради интереса
Все зависит от компании. На моей работе я как раз работаю в том числе с новыми сотрудниками, которые только пришли первый день в компанию. И у меня было несколько кейсов, где девушки говорили на 2-3 день работы, что «я, кстати, беременна». И абсолютно это ничего не меняло в плане дальнейшего отношения или еще чего-то, просто отменяли испытательный срок и еще разные преимущества появлялись, которые положены беременным по тк рф.