Няня на больничном: оплачивать ли дни болезни по договору?

Вопрос к тем, у кого работала(ет) няня на постоянке целый день.

Если она заболела и не выходит на работу, эти дни оплачиваются?

У меня в договоре прописан оклад, и что оплата в зависимости от количества отработанных дней.

Когда просто не пришла, понимаю, что без оплаты. А больничный?

Комментарии

Mum·Мама сына (4 года)

Я оплачивала по своему желанию

Нравится Ответить
Катя·Мама сына (9 лет)

Обычно оплачивают отпуск,а больничные нет. Няня работает неофициально,соцпакета нет. Оплата почасовая за отработанное время.

Нравится Ответить
Владислава ·Мама двоих (1 год, 6 лет)

Спасибо)

Нравится Ответить
Екатерина·Мама двоих (младенец)

Без больничного.

Даже если прописана оплата за 1 день, то по дням и оплачивать.

Нравится Ответить
Владислава ·Мама двоих (1 год, 6 лет)

Спасибо)

Нравится Ответить
Лили·Мама двоих (3 года, 11 лет)

Если в договоре не прописана оплата больничного то не обязаны платить. У знакомых договор такой что они и больничные платят и отпускные. Как на обычной работе.

Нравится Ответить
💖·Мама двоих (младенец)

Нет, потому что оплата именно по часам, отработала=заработала

Нравится Ответить
Владислава ·Мама двоих (1 год, 6 лет)

У нас просто не почасовая оплата, а за отработанные дни. Но хотя суть вроде та же.

Нравится Ответить
Елена·Мама двоих (4 года, 10 лет)

Плюс к юлиному коменту , если бы она работала через контору то контора бы ей оплачивала, вы не должны )

Нравится Ответить
Владислава ·Мама двоих (1 год, 6 лет)

Мне нравится этот подход 😁

Нравится Ответить
Александра·Мама сына (6 лет)

У меня была сдельная оплата по часам, поэтому такого вопроса не возникало. А вот если оклад, тут действительно сложно. По идее должен оплачиваться больничный

Нравится Ответить
Владислава ·Мама двоих (1 год, 6 лет)

Но тогда должна быть справка или реально больничный? Мне же могут сказать, что заболели, а по факту нет.

Не понимаю, как правильно.

Нравится Ответить
Александра·Мама сына (6 лет)

@vladka_ri, надо ещё раз посмотреть твой договор. Если по сути у вас все равно сделка, то есть ты считаешь по часам/дням, то вроде как и не должна ты платить. Другое дело, если оклад за месяц.

Вообще это что за договор то? ГПХ?

Нравится Ответить
Юль 🤍·Мама дочки (8 лет)

Ну мне кажется нет, ну типа как? Ты же оплачиваешь работу непосредственно, плюс у вас договор не организация/человек, а человек/человек. А то она не приходит, ты и сама с ребенком, и ей платишь? Ну чет сомнительно

Нравится Ответить
Елена·Мама двоих (4 года, 10 лет)

Тоже так считаю )

Нравится Ответить
Владислава ·Мама двоих (1 год, 6 лет)

Я к этому же варианту склоняюсь. Ведь по факту, если она отсутствует, мне нужна другая няня. Платить обеим, это много для меня.

Но вот как на практике, не понимаю. Решила написать, узнать.

Нравится Ответить
Наталья·Мама троих детей

Работая няней если у меня пропуск то не оплачивают , если у вас официально то вроде больничный , хз 🤷‍♀️

Нравится Ответить
Владислава ·Мама двоих (1 год, 6 лет)

Я не няня, няня работает у меня. У меня с ней просто договор между физ лицами.

Просто хочу понимать, надо мне платить за те дни, когда она болеет или нет.

Нравится Ответить
Наталья·Мама двоих (младенец)

@vladka_ri, нет, оплата больничного только если она официально устроена и идут отчисления в ФСС

Нравится Ответить